皆様、お疲れ様です。
毎日、暑い日が続きますが体調管理には
充分気をつけてください。
前にも書きましたが、自分の職場には精神的な理由で長期休暇をしている人がいます。
もう1年は、休んでいる状態。
自分は、仕事場のことを仕事場以外の人に話すことは滅多にないですが、この長期休暇の人を、どうすることも出来ないのか… 何か手助けと云うか、元気に出社できるように何か方法があるか、仕事場以外の人に聞いたことがあります。
仕事場の人間は、知らない、さぁー？と冷たい返事でしたので、こら駄目だわと思い、仕事場以外の人に話しを聞いてもらいました。
帰ってきた言葉が…
要は、ほっとくしかない、本人次第だと。
そんなものなのか… と思いましたが
でも、それでは何の進歩、前進も無く、ただ時間だけが過ぎていっているだけ。
今は個人情報等で色々ありますが、仕事仲間の同志が家に訪問して、どうしている？とか、カフェ等でも待ち合わせして、本人と話すことも駄目なのかな…？
このままでは、何の進展も無く、毎日が過ぎて行くだけ。休暇日数だけ増え、退職の形になるかもしれない。
3月末にひとりの従業員が、同じこのような形で退職になった。
今は、どうしているかも知らない。
仕事場の人間は、所詮他人事の考えの人ばかり。
自分さえ、よければそれでいい人間ばかり。
お偉いさんも含めて…
ふっと、何もなかったように、出社してきてほしいものだ。
上司の人は言いました。
従業員は家族だと…
だったら上司は、本人のことをもっと心配しなければならないだろうが。
それが残念ながら放置のまま…
所詮他人事…
何故、こんな環境になったんだろう？
毎日、暑い日が続きますが体調管理には
充分気をつけてください。
前にも書きましたが、自分の職場には精神的な理由で長期休暇をしている人がいます。
もう1年は、休んでいる状態。
自分は、仕事場のことを仕事場以外の人に話すことは滅多にないですが、この長期休暇の人を、どうすることも出来ないのか… 何か手助けと云うか、元気に出社できるように何か方法があるか、仕事場以外の人に聞いたことがあります。
仕事場の人間は、知らない、さぁー？と冷たい返事でしたので、こら駄目だわと思い、仕事場以外の人に話しを聞いてもらいました。
帰ってきた言葉が…
要は、ほっとくしかない、本人次第だと。
そんなものなのか… と思いましたが
でも、それでは何の進歩、前進も無く、ただ時間だけが過ぎていっているだけ。
今は個人情報等で色々ありますが、仕事仲間の同志が家に訪問して、どうしている？とか、カフェ等でも待ち合わせして、本人と話すことも駄目なのかな…？
このままでは、何の進展も無く、毎日が過ぎて行くだけ。休暇日数だけ増え、退職の形になるかもしれない。
3月末にひとりの従業員が、同じこのような形で退職になった。
今は、どうしているかも知らない。
仕事場の人間は、所詮他人事の考えの人ばかり。
自分さえ、よければそれでいい人間ばかり。
お偉いさんも含めて…
ふっと、何もなかったように、出社してきてほしいものだ。
上司の人は言いました。
従業員は家族だと…
だったら上司は、本人のことをもっと心配しなければならないだろうが。
それが残念ながら放置のまま…
所詮他人事…
何故、こんな環境になったんだろう？