数日前から探し求めていたものがついに発表されました

【その時のブログ】

それは、新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金です

概要は下記のパンフにて確認して下さい。

ざっと見る限りは、申請自体は大丈夫そうですね。

これで休業手当を貰えなかった方達に休業支援金・給付金が入るので良かったです

しかし、少し気になる点も多々

①注意書きに、まずは雇用調整助成金を検討を・・・と記載

※「まずはって」本当にその通りですよ

②労働保険暫定任意適用事業で、労災保険に加入していない場合でも給付金の対象。

※もうバッチリ言えますよね？

③事業主が労働保険料の未納や労働関係法令違反していても給付金を受けられる。

※そんなのもあり？？すごい！！

④複数事業所で働いて複数事業所が休業している場合は、複数事業所を合算して申請。

※複数の事業所から証明を？お宅様の賃金低いですねと・・・

⑤不正受給は労働者に、支給額に加えて支給額の２倍までの額を請求。

※でました！３倍返し！

不正した事業主も社労士も連帯。ちょうど半沢直樹がやってますね

まだまだ色々言いたいことがありますが、このままですと、あと３日くらいかかりますので

今日はこの辺で終わりたいと思います

社労士試験を受けられる皆さんもＱ＆Ａを見ておくと、私のようにどうしてもツッコミしたくなる

ところも出てくると思いますよ（笑）

やっと出た