管理職とか上司には部下を守る能力が必要と思う
部下が仕事をする当たって気持ち良く仕事をする環境を作ったり、能力を出させたりするのは上司や管理職の役割だと思う
自分の出世や自分の事しか考えない人
周りで上になる人がいなくてイヤイヤなって早くその地位から降りたいと思っている人
こんな人が上司や管理職にいたら最悪
うちの会社には残念ながらいるしそんな上司
だから会社を辞める
上司や管理職は、軍隊で言うと上官である
軍隊だとその上官の指示一つで部下は動かなければいけない
だから間違った指示を出せば、部下は全滅する
それと部下からの信頼がなければ、きちんと部隊を動かす事は出来ない
よく聞くのが部下がちゃんと動かない
それは自分に対して信頼がないのかも
自分に命を預けてもらうのだからやっぱり並大抵の事ではないと思う
俺が昔みたいに上に立ちたくないのは、それだけの気力や体力がないから部下を守る事が出来ない
今まででそんな上司に当たったのは、数少ないけどそんな上司がいたから俺が上になった時はそんな上司になれるよう努力した
確かにしんどい
だけど一人でもそんな上司になりたいと思ってくれる部下がいてくれたらいいと思ってやってきた
仕事が上手くいくかは周りがどれだけ自分を助けてくれる人がいるかにかかっているかにつきると思う
周りの協力なしではきっと仕事が成功しないと思う
部下は常にあなたの背中を見ている
あなたに命を預けられるか
