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まつきたかゆき

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それでも派遣社員から
正社員になれた人が、職場内で2人いました。

1人は、紹介予定派遣制度で入ってきた人です。

紹介予定派遣というのは、
一定期間派遣社員として働いた後、
直接雇用が選択出来るというものです。

正社員(契約社員の場合もあり)になることを
前提に、派遣社員でお試しで働き始めるスタイルです。

総務で働いていて、人柄とか
周りへの気配りの仕方とかが、とってもステキで優秀な方でした。

やはり人事部の目に止まって、
半年の派遣期間を終えて見事正社員になっておりました。

もう1人正社員になれた人は、英語能力がとびきり出来た人です。

「私、直接雇用されたら、海外どこでも飛び回って働きますから!」

後で部長さんに聞いたら、
ずっとこのように言ってアピールをしていたそうです。

やはり誰にも負けない能力、
そして人間的な魅力がある人は、
どんな企業でも離したくないと思うことでしょう。

私は派遣社員でも積極的に会社の行事に参加したり、
飲み会にも参加して組織の輪に溶け込んでいました。

「どうしてあなたは、正社員になれないんだろうね?」

正社員の人からも不思議がられているほどでした。

なれる人は、やっぱりなるべくしてなれる。

身近に採用権がある人がいたという、
「運」もあったのかもしれません。

「やっぱり運ってあるよな。なんで私には運がないんだろう。」

正直正社員になれた2人がうらやましすぎて、
その2人を思わず恨んでしまったこともありました・・・。



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次回に続く