逆求人とはそもそも、いったい何なんでしょうか？
☆新卒大学生の就職活動の新しい形で、
就職活動生が会社を受けに行って、説明会などを聞きに行くのではなく、
就活生自ら、「私はこういう人物だ」と各ブースでアピールしているところに、
企業の人事がそれぞれの学生にアプローチするようなイベントのこと。
です。
つまり、
企業の説明会を受けるのではなく、
自分（学生）の説明を企業が受けてヘットハンティング的に
新卒生を採用する仕組み
のようです。
とはいえ、
私はそんな、志望動機も固まっていないし、
そんな大それたところでしゃべる勇気もなくって・・・
という不安もあると思います。
☆それでも、とりあえず
●逆求人の会社（ジースタイラス）
に登録して、逆求人の会社の人
に相談しながらどう責めていくかを一緒に考えて貰うのが、
うまい就職活動の戦略。
のようです。
お金を取られるわけではないので、
とりあえず登録して、色んな人に相談するのが
コツのようですね。
一番不安なところは、
実際運営している人や、先輩に聞くのが一番です。
あとは気になるのは、
本当にこれで内定できるのか、ということですね。
優秀な人材とは、
面接の中で質問される内容に答える受身的な人物ではなく、
企業側が何を言うでもなく、
自分の自信のある生き様を語れる人物、
自分が社会で実現したいことを積極的に考えていて
語れる人物です。
これが、現在の不景気の中、本当に就職先が見つかる人物像のようです。
なので、本当にいままでの就職活動ではなくて、
こういった積極的な攻めの就職活動が大事なようです。
とはいえ、いったいどういう企業が来るんだろうか。
大手や、本当に行きたい会社が来てくれるのだろうか。
☆少なくとも、過去のＯＢの内定先を見る限り
・サイバーエージェント
・楽天
・キーエンス
・インテリジェンス
・リクルート系
・急成長ベンチャー系
などが多いようです。
かなりの大手から、話題のベンチャーも集まっているようですね。
●志望動機は聞きません。
【あなた自身を“聴いて”、評価してくれる会社】×10社／1日。
逆求人フェスティバル。
逆求人で採用に至った人に話しを聞きましたが、
☆ポイントは、
・まだ自分に自信がなくても、とにかく飛び込んでぶつかっていけ。
・とにかく元気なことや、自分の強みを売り込め
・本音でぶつかれ
・とにかく一日でも早く登録して色んな人に相談せよ
とのお言葉をいただきました。
一度、サイトに登録して、自分の売りを整理することが
大事なようですね。
●逆求人フェスティバル【株式会社ジースタイラス】
にもっと詳しくは載せてあります。
とにかく、不景気ですが、本気で本音の気持ちを
ぶつけてみてください。
頑張ってくださいね。