みなさんこんにちは！

私が今回Interviewさせていただいたのは

株式会社シエロデザイン　代表取締役　宮田大志さんです。

まずは株式会社シエロデザインという会社についてご紹介させていただきます。

株式会社シエロデザインとは

webデザイン・webシステム

を取り扱っている会社です。

株式会社シエロデザインでは、

　　　「どんな仕事にも「こなす」ではなく、「生む」「創る」「考える」を大切にする。」

という想いから生まれた会社です。

現在

CUSTOMERS DELIGHTのディレクション

GLOBAL TRUST NETWORKSの企画・ディレクション

ARMY GIRLの企画・ディレクション

ICHIRYUの企画・ディレクション

NO’S CO.LTDの企画・ディレクション・撮影

など、数多くの種類のお仕事をされています。

株式会社シエロデザイン CIELO DESIGN Inc.WEBサイト制作、WEBコンサルのシエロデザインは、WEBサイト制作、WEBマーケティング、スマートフォンサイト制作、モバイルサイト制作を通して御社のWEB戦略に最適なWEBソリューションをご提供します。

www.cielo-design.com

〜Interview 〜　私（花）宮田大志さん（宮）

花：現在どのような仕事をしていますか？

宮：ウェブサイトとか、ウェブシステムを制作したり、開発したりっていう業務してます。

花：その仕事をするにあたって何か必要な資格はありますか？

宮：資格は基本的にないです。

花：宮田さんの大体の一日の流れはどのような感じですか？

宮：出社して前日までの仕事がどこまで進んでいるかを確認して、今日はどういった業務をするかを

　　まとめる。で、必要な作業から入る。

　　お客さんに連絡しなきゃいけないんだったら、連絡するし。自分の社内の人と連携しなきゃいけないの

　　は、連携するし。で、そこからデザイナーのデザインの仕事をして

　　プログラマーのプログラム書くっていう仕事に入っていくかな。

花：これまでのキャリアの経緯について教えていただきたいです。

宮：自分は大学卒業してから、ウェブデザイナーになるための知識とスキルをスクールに通って得て、

　　そこからベンチャー企業に就職しました。

　　いわゆるウェブサイト制作に関わる仕事を社会に出て身につけたっていう感じですね。

花：いつから今の仕事をやりたいなと思い始めましたか？

宮：多分大学3年か4年ぐらいですね。きっかけは、学生は必ず就職活動するしない問題にぶつかるじゃない

　　ですか。で、大学卒業した後、

　　就職するしないかってなった時に自分は一般的にする就職活動をして入社して、仕事するっていう

　　その流れに乗るのが、なかなか受け入れられなかったんですよ。　　

　　というか、みんなと同じことするのが嫌だったんでしょうね。

　　あと、サボり癖ですね。就職活動をやりたくないっていうのがあったので。

　　で、先のことを考えた時に、ウェブサイト作ったりとかするスキルが自分にもしあったら

　　そういう業界に行きたいなって考えてました。

花：その仕事に就くにあたってどのようなことを重要視されましたか？

宮：クライアントの無理難題を聞いてそれに応えることです。

花：今の仕事に就くのにどのような事を学んだり、乗り越えてきたなと思いますか？

宮：仕事がうまくいくために乗り越えたのは、

　　やっぱり、仕事を依頼してくださるお客さんの言うことを理解すること。

　　どうして相談してくれたのかとかどうして仕事を依頼してくれたのかっていうのはよく考えないと。

　　こうすればいいんでしょっていうことだけを前提に仕事を進めると、うまくいかないんですよ。

　　そもそもなんで頼んでくれたのか、頼んだ経緯とか背景みたいなものもある程度理解しないと

　　お客さんが望んでるニーズっていうのは、分からないのでそこは気を付けてるかな。

花：この仕事をする上で大切なことってなんだと思いますか？

宮：相手のことを理解すること。どうしても仕事の発注者と受注者っていう構図になるんですよ。

　　発注者が仕事を発注することで、うちは仕事を得てるんで。

　　発注者のことを理解してあげないと仕事は成り立たないのでそれを大切にしています。

花：宮田さんの生活に今の仕事がどのような影響を及ぼしていますか？

　　この仕事をしていて良かった事・苦労した事とか

　　この仕事についてから自分の人生変化したなと思うところなどありますか？

宮：やっぱ一緒に仕事してくれてる人との関わりかな。機械で製造してるわけじゃないんで。

　　後は、この仕事は結構、取引先とかあらゆるジャンルの業界ジャンルだったり業界の人から仕事を受け

　　ることができるんですよ。

　　なので、いろんな業界の情報仕入れられる。

　　ああ、そこの業界もこんなことがあるんだとかこういう問題があるのかとかっていうのを知れるから

　　いいなと思います。自分たちの業界のことしか知りませんっていう社会人よりは、いろんな業界知って

　　る方がいいじゃないですか。

　　なのでそれはいいことだなと思うんですよね。その代わりいろんな業界のことを理解したりとか

　　整理したりとか、しなきゃいけないっていう大変さはあるかもしれませんね。

花：今、宮田さんがやられている仕事は社会のどのような課題に、

　　どのように寄与していると思いますか？

宮：例えば、そもそもいいことか悪いことなのかわからないですけどペーパーレス化するようなところ

　　ですよね。うちはウェブデザインをしたりとか、ウェブサイト作ったりとかしてるんで。

　　紙で配布してたものを、ウェブでprしたり、紹介したりするっていうことと、

　　IT化が進む中で我々みたいな会社とか、我々みたいなスキルを持った企業がそこに関わってるって

　　感じですかね。

花：今やられている仕事のこれからの展望や課題はどのようなものになりますか？

宮：基本的には、デザイナーとかエンジニアとか、いわゆるスキルを持った人たちが働いてくれて、

　　お客さんもその課題を解決していくっていう業務なんだけど、今少子化が進んでるじゃないですか。

　　そうなると、人を確保するの難しい。

　　しかも、ある一定の僕らが望むスキルの人を確保しなきゃいけない。

　　そういう人たちが、少ないわけじゃないですか。

　　なので、人材の確保とかは難しくなってくるんじゃないですかね。

花：「女性が働くこと」について若い時にどのような事に気づいていたり、

　　　知っておくといいと思いますか？

宮：女性だからっていう考え方はもう古いかなって思います。

　　女性だからこうした方がいいとか、女性だからこう考えておくべきみたいなのをそもそも根源に

　　話を進めること自体はもうちょっと古いかも。

　　男性も女性も、まず自分がどうなりたいかっていうのあるじゃないですか。

　　それが実現するかしないかは別として。

　　それに対して必要なことを考えていけばいいと思うんですよね。多分、男性もなんとなく自分の人生設

　　計があって、そこに向かって今の仕事したりとか、スキルをつけたりとか、キャリアアップしたりとか

　　っていうの考えると思うんですけど。女性も一緒で、女性だからこうしなきゃいけないとか、

　　こうすべきとかっていうことはおまけでついてくるだけで、あんまり気にしなくていいんじゃないかな

　　と僕は思ってる。子供を産んで、子供育てしてっていうのは、自分が女性だからじゃなくて、

　　男性だったとしても、子供を産んで育てる可能性はあるじゃないですか。だから、やりたい事があって

　　もしそれがやれる年になって、何かが必要になった時にどうなってたら対応できるか、幸せになれるか

　　っていうのを考えた方がよくて。だから今この仕事一生懸命やるんだとか

　　この時を想定してこういう仕事についた方がいいんじゃないかとか。

　　まあ、いつ来るかわかんないことなんで、あんま難しく考えなくていいと思うけど。

花：宮田さんが思う、自分の会社の強みってなんですか？

宮：『人』ですかね。結局、お客さんからの要望を答えようとするんで。

　　別に工場で機械を回してるわけじゃないから。その、機械的な効率の良さとかっていうのは、

　　なかなか生めないんですよ。ってなると、そのお客さんのニーズをどうやって捉えるかって、

　　人間性の問題で。人間性にスキルがついてくるだけなんですよ。だから、その人間性をある程度

　　ここで育てるっていうのが、うちの会社強みかもしれないですね。

花：宮田さんの座右の銘ってありますか？

宮：『常に人から必要とされる人間であれ』

　　全部繋がってるんですけど結局、仕事するにしても、誰かと恋愛するにしても、

　　必要とされなかったらどんなに頑張っても意味がないじゃないですか。

　　こうやってほしいんだよねとか、こうやって付き合ってほしいんだよねって言ってもらえる人間に

　　まずなる。じゃないと、孤立しちゃうんですよね。

　　学生生活も同じだと思います。友達として必要とされたりとか。

花：今、ウェブデザイン関係をやられていますが他にチャレンジしてみたい業種とかありますか？

宮：僕、サッカー選手になりたいんですよ。

　　子供の時からずっとサッカー選手になりたかったんで。

　　プロのサッカー選手なれるんだったらなりたいです。

　　ま、なれないからそれは冗談ですけど（笑）

　　自分の興味があることに関われたらいいですよね。

花：日々どんな事を考えながら生活していますか？

宮：自分が知ってることとか、自分ができることとか、自分の価値観みたいなものを常に疑った方がいいな

　　と思ってる。自分の中での当たり前と人の当たり前って全然違うじゃないですか。

　　そこがとんちんかんだと、わかんなくなっちゃうんですよ。自分が正しいと思っちゃうし。

　　だけど、自分が知ってることって実は間違っているんじゃないかなとか、本当はこうかなとかっていう

　　気付きみたいなのは気をつけてるかもしれないですね。こうやって初めて会って、今時の中学生って

　　こんなことするんだって気づかされてるわけですよ。

　　中学生の時に一企業の社長にインタビューに行くなんて考えたこともなかったですし。

　　だけど、そういうことする子がいるんだとか気付けるじゃないですか。今、大人になってからも

　　そういうのは大事にしていて。こういう子がいるってことは、例えば自分とこの会社に入社してくれた

　　子とかも、俺の勝手な想像でしかなかった子たち、若い子たちの考えとかに対して近づける。

　　気づけるじゃないですか。だからそういうのは大事にしてます。

花：中高生に向けて、アドバイスをお願いします

宮：親御さん大事にしてくださいっていう感じですかね。

　　中学生とか高校生が生活をしていて目にする仕事って本当に一部なんですよ。

　　ほとんどは目にしない仕事が存在してるんですよね。

　　だから、一般的で目にした仕事に興味を持ったりとか、こんな仕事するのかなとかってみんな思うん

　　だけど。実は目にしていない仕事がたくさんあるから、もし可能ならその目にしない仕事をしてる人た

　　ちの話とか、情報とか今、ネットがあるから調べられるじゃないですか。興味があれば、普段生活して

　　る中で目にしない仕事はどんなことがあるのかなっていうのは、知ってもいいかもしれないですね。

　　なんか道歩いてたらパン屋さんがあったり警察署があったりとか、消防署があったりとかあるじゃない

　　ですか。あれって俺は目にする仕事な気がする。だけど、その消防署の消防車のホースを作ってる会社

　　って見たことないじゃないですか？そういう仕事は存在するんだっていうのは考えた方がいい。

　　そうすると、選択肢がいっぱい広がって、何していいかわかんないとかっていう時に、

　　何かしらの可能性が出るかもしれない。

　　〜完〜

宮田大志さん！ありがとうございました！

私は、このインタビューを通して

『当たり前を当たり前と思わない』ということを学ばさせていただきました。

自分の固定概念を取り払って物事を考える事で

新しい発見があり、そこからまた新たな考えやアイデアを生む事ができると感じました。

このインタビューで私が一番印象に残ったお言葉は、

「生活をしていて目にする仕事って本当に一部」

です。

この言葉を聞いて確かに私たちが目にしている仕事が目立っているだけで、

実際には数え切れないほどの仕事があって

その仕事があるからこそ目に見えてる仕事が成り立っている事を改めて感じました。

人と人とが繋がっていくことで仕事がうまれ、私たちの生活が成り立っていると思いますし、

やっぱり人との関わりが一番大切なんだなと思いました。

株式会社シエロデザイン 代表取締役 宮田大志さんにinterview

株式会社シエロデザイン　代表取締役　宮田大志さんにinterview