私の仕事環境はちょっと変わっていて
新しい支社には同業他社が数十社入っています、だいたい各社1人づつでベテランさんばかり(お局様がいっぱいいるって感じ〜〜爆笑)50代の私は若い方
扱う品はかなりの高額品です
一応揉め事が起きない様に細かなマニュアルが有ります
私が失敗すると会社や上司にも責任がいく
(会社間の問題になるので)私はキッチリとマニュアルを読み込んでいます
でも長い間同じ仕事をしていると変なマイルールが有りそれを人、しかも他社の人に押し付けようとするしかも自分が間違ってるのに(いや、それルール違反だからぼけーという様な事)そんな事が職場で最近ありました
しかもその人(かなり年配のおじさんです)お客様の前で私に、私が間違ってると怒鳴ってるし、もしそうであったとしてもお客様の前でその様な事をするのはやめてもぐもぐ
てか、私間違ってないし
それらの事を一応上司に報告(同年代の男性上司2人がこの職場環境をかなり気にかけてくれていて、毎日の様に大丈夫?と聞かれる)と私が間違っていない事を再度確認してから
次の日マニュアル片手にそのおじさんに
「昨日、私が間違っているとの事でしたが
どこでしょうか?」と言ったら
「自分の勘違いだったみたい、ごめんゴメン🙏」だって
は〜勘違いで怒鳴られた方の身になってみろよ

私の方が間違っていて会社間で問題になるって言ってたけどあんたのいう事の方がかなり問題だからイラッ

と思いながら、新参者の私は和かに

「いいんですよ〜」と言っといたわもぐもぐ

でも、もし私にまたその様な態度とったら上司に言って問題にしてあげるわにやり