休日の使い方

どうも～



昨日は20時間ぐらい寝ていました(´・ω・｀)



今日はうってかわって在宅ワーク真っ最中です



うちの会社は、この2、3月で一年間の売り上げが決まってしまいます



大体が官公庁や役所の年間契約で、入札なので



1案件でもとれないとかな～り数字に響いてきます(´Д｀)



しかも、その件数がなかなか多い！
書類の確認だけで一苦労



だからこの時期は、休日を使って仕事をすることもしばしば。



今は僕が抱える一番のヤマの見積の土台になる



経費の計算をしています。



休日の貴重な時間を仕事にあてるのは本来嫌なのですが



今後一年間の過ごし方が決まっちゃうので



本腰入れて取り組んでいます。



だいたいね～



2年目に任せるような客や案件じゃないんだよ～



とぼやきながら



夜はバスケがあるので



それを励みに頑張ります

高山企業

こんばんは



3連休ともなると気が抜けてつい夜更かしをしてしまいます
でももう眠い(*´ω｀*)



週末の話。



会社の、若手のリーダー格の人が3月いっぱいで退職するとの話を聞く。



その人は27歳ぐらいなんだけど、中間層がいないうちの会社ではこの人が管理職と僕ら若手の板挟みになる。



体質的にアルコールがダメだったり、それが何故か上司に気に入られず



功績に見合う評価を受けてなかった。



｢家庭の事情｣が表向きの退職理由らしいけど、そういったことに不満が積み重なっていった結果だということは



聞かなくたってわかる。



ちょうど一年前ぐらいに、上司に目の敵にされてとても仕事がしづらかった時期に、陰ながら支えてくれたのがこの先輩。



退職する事実を知ったのはもう退職願が受理された後だった。



何か、できることはなかったのか。



時を同じくして。



同じ部署の1つ上の先輩が2週間入院することになった。



突発性難聴



この病気の原因は、ストレスが大きいらしい。



うちの会社は、若い社員が仕事をするにはものっすごく息苦しいんです。



あ



もう眠い



おやすみなさい

バスケ部主将

大阪の高校でバスケ部のキャプテンが自殺したというニュース



原因は顧問の体罰とあるが、それだけ期待されていたんだろうなと思う。



運動部だからある程度は体罰もあるよね。
それが本人からしたら辛かったんだと思うけど。



｢何で俺だけ｣って不満や怒りの気持ちを
プレーにぶつけて頑張って欲しかったな。



全国大会に出るような強豪校で、2年の冬まで辞めずに練習とか耐え抜いてきて、キャプテンになった



その努力がもったいない。



部員のみんなも、支えになってやれなかったのか。



顧問も後悔しているだろう。



今は昔と違って厳しい指導に耐えられない人が多いから



指導者の方は注意を払わないと。



根性論の指導はもう通用しないと思います。



試合で怒られて体罰受けるのは誰だって辛いでしょう。



一生懸命やってるのに



でも、同じように一生懸命やってるのに



試合に出してもらえない子達だっている。



それだって辛いんだから。



試合に出られる人は怒られようと殴られようと



負けちゃいかんと思うよ。



キャプテン、お疲れさまでした。