おはようございます☺️
仕事coach
STORY T/Mです
『安心を発信から伝えると
視野が変えられると思う今日このごろ』
今回のテーマは…
〜安心感を与える傾聴の動き〜
◉仕事・生活を送る中で安心を広く見つけたいが
把握できない経験ありますよね？
例）
◉仕事の場面において
納得を聞くの形から見つけたいが
動かされない時。
◉子供の教育において
やる気の視聴を表に表現してほしいが
まとめれない時。
など安心の矢印を形に表して動かしたいが
傾聴できないで停止してしまう。
なぜ安心を把握できないのか？
- 1 傾聴を広く見れない
- 2 安心を認識できない
上記の2つのポイントが傾聴の
選択を広げれないで壊してしまう。
安心の距離を聞くの認識から作りたいが
把握できないで話してしまう。
安心の動きを広げれる発信性？
- 1 聞くの意識を広げないと変化しにくいから吸収の選択を広く動かしてあげる。
- 2 安心できる感覚を広げないと対応しにくいから感覚の把握を広げてあげる。
私も傾聴の
認識を見つけれないと思うことはある。
〜それを理解に変えたら〜
◉これは安心の距離を見つける選択
感じた感想は…
『傾聴は聞くの意識の変化から生まれてくる』
安心を見つける視野
＝2つのポイントから聞いている感覚を表に表されるから重要
『ここが重要なポイント』
まとめ
『安心感を与える傾聴の動き』を見てみると私も安心の距離感を広く見れなかったが観察の視野を大きく動かすと感覚が変われたから傾聴を大きく動かしてほしい。
私の経験から見えてくる価値を
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T/M