ひとりで志事をしていると、

だんだんと一緒にやる人が欲しくなってきます。

「一人より、二人の方が売上もあがりやすいんじゃないか？」

「一人より、複数の方が志事の範囲も広がって顧客がふえるんじゃないか？」

「一人より、誰かがいたほうが、社長らしいんじゃないか？」

ひとり、というのは、

ご自身で思っているほど、

楽な環境ではありません。

自分が倒れてしまうと、
会社の動きが止まる。

そんな環境にある人ほど、

「この一緒にやる人」が

欲しくなります。

私は、自分自身、今までに

「一緒にやろう」

といって、

さまざまな事業や

イベントにチャレンジしてきました。

そして、何度も同じように

訪れた結果から、学んだことは

「一緒にやろう」

は、原則、ＮＧだということ。

自分の志事は自分でしか、

責任を持てません。

同じような責任の取り方、

腹のくくり方、

成果の考え方など、

対等な立場で、

お互いに頼らず、

志事をベースに

厳しいことも話せなければ、

一緒に組むと怪我をします。

私は、自分の経験から、

一緒に事業をやることは、しません。

お互い、経営者として

協力し合うことはあっても、です。

ですから、

「何か一緒にやりましょう！」と

軽く言ってくる人は、

どこまで本気なのだろう？

と捉えてしまいます。

「でも、自分一人では出来ないことも、不安もあるんだ！」という方。

そこに、プロに頼むという発想を持ちましょう。

お金で智恵やフォローを買えば、

それは「自分の志事」のための、

自己投資になるからです。

私も、このスタイルに変えてから、

やりたい志事をやっているのに、

誰かに気を使う必要がなくなり、

スピードも、心も強くなりました。

一人では、悩みや自分の弱さと対峙出来ない人は、

自分の「右腕」「フィクサー」となる強力なプロフェッショナルを

選びましょう。

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