♥♡♥そういえば「社長のヨメ」だった時
どんな風に仕事してたか
覚え書きメモシリーズ♥♡♥

社長からアイデアや計画を聞いたとき
したらいけない態度
『むやみやたらと褒める・
 なにも考えず賛成♬』

ん?
矛盾してると思いました???
甘いな(←だれに言うとんねんw)

そんな態度や言葉は
デキル社長は
言われ慣れてて
聞き飽きてる

ここは「社長のヨメ」としての
貫禄みせないとねっ☆

正しい反応は
その計画が
すでに行われると決まった前提で

「それ、いつするの?♡︎」
「なにからするの?♡」
「スタッフ足りないけど募集していい?♡」
「通訳とかいるよね?♡」
(↑海外進出しようとしてるとき、
おまえ英語できないだろ?を
さりげなくつっこむw)

って具体的に聞いて
語尾に♡付いてる感じで聞いて
社長の頭をグルグル回転させること!
そしたらあいまいな計画が
どんどんリアルになってくる

で、ハタと
社長が気付いてない
失敗しそうなポイントに気付いて
どうしても
「失敗するから辞めとけ」
って言いたい時は
質問形式で聞いたらオッケー

「もし万が一、それで
○○がうまくいかなかったら
秘密兵器とかあるの♡???」

社長がさらに先を考えてるなら
上手くいくかもしれないし
質問されて答えられないなら
きっと自分で計画辞めるよ(笑)

だから
やってもないのに反対して
わざわざ敵に
ならなくてもいい!!!

そんなことしたら
次から気軽に話してくれない

ヨメはあくまでも
社長の味方なのだ♡
やんわり
やさしく
導くのだ!(笑)

・・・だいぶ経ってから気付いたけど
これって
『コーチング
って言うんちゃう?
なんにも知らずに
勝手にやってたけど
『社長専属コーチ
』ちゃう?(笑)