本日はこちらのブログをお読みいただきまして、ありがとうございます。
緊急事態宣言解除後、2週間。
マスク着用と消毒は継続しながら、ほぼ以前の生活に戻りつつあります。
職場は3週間前から時差出勤となり、テレワークはひとまず終了となりました。
職場では
「顔合わして仕事する方がいいね」
「デスクと椅子が快適」
の人と、
「テレワーク、全くなくなるのはどうなの？」
「通勤の電車で人が増えてくるのはこわい」
の人がいます。
テレワーク、せっかくはじめたのに、緊急時だけはもったいないかな、と思っています。
こどもたちといる時間が長く、たくさん関われたのは、家族みんなにとって良かったです。
出勤に戻り2週間、通勤での体力、そして、ウイルスを避けるための気遣いに、消耗していることに気づかされています。
出勤、テレワーク、それぞれメリットはあるので、併用できたらいいのに、と思う今日この頃です。日本企業はなかなか変わらないところが多く、今回の緊急事態宣言時の企業の対応で、転職を考えている人も増えているようです。
学校も分散登校を終え、全員登校になります。こどもたちの変化も気になります。
元に近い形の新しい生活様式か、
少し進歩した新しい生活様式か、
働き方、暮らしかた、色々考えがめぐる今日この頃です。
みんながそれぞれにとって、最適と思える暮らし&働き方を選択できる社会、つくっていきたいですね。