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税理士歴25年のスィ―ツ系税理士 山内新人です

 

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今回のテーマ:

法人税、所得拡大促進税制の見直し

人材投資で税額控除割合を上乗せ

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2018年度税制改正での柱の一つは

 

賃上げや政府が進める

 

生産革命の実現に向けた

 

所得拡大促進税制の見直しです

 

賃上げ実施企業を税制優遇する

 

所得拡大促進税制は

 

要件を厳しくした上で

 

税額控除割合が拡大されます

 

同税制は一定の要件を

 

全て満たした場合に

 

給与等支給総額の増加分の

 

10%を法人税・所得税から控除できる制度

 

今回の改正で大企業については

 

これまで平均給与等支給額増が

 

前年度比+2%以上が要件でしたが

 

これを+3%以上に引き上げた上

 

国内への設備投資額が

 

当期の減価償却費の総額が

 

90%以上という要件が加わり

 

これらを満たせば支給総額増加分の

 

15%(現行:12%)が税額控除

 

さらに人材投資で一定基準を満たせば

 

20%の税額控除が認められます

 

現行制度に比べ適用要件が厳しくなる一方で

 

税額控除額が拡大

 

一方中小企業は

 

大企業よりも要件が緩く

 

1人当たり平均給与等支給額の前年度比は

 

1.5%以上との要件のみ(設備投資要件はなし)で

 

給与等支給総額の前年度比増加額の

 

15%の税額控除が認められます

 

さらに平均給与等支給額が前年度から

 

+2.5%以上増加し

 

教育訓練費の額が

 

前期の教育訓練費の額に対する増加割合10%以上

 

などの要件を満たした場合は

 

給与等支給増加額の25%の税額控除が

 

但しこれは当期の法人税額の20%が上限です

 

この改正は

 

2018年4月1日から2021年3月31日までの間に

 

開始する各事業年度に適用

 

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<編集後記>

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2018年度税制改正については

これからも情報をあげていきたい所存です

 

どうぞよろしくお願いいたします

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山内新人でした

 

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