長男のカイから「今のプロジェクトが終わったら仕事辞めるかもしれない」と相談があってから、約半年。
そのプロジェクトは秋に終わると言っていました。
秋になって、そろそろ終わるのかなと思っていたのですが、どうやら延びたようでした。
と言うのも夜、私が寝てからカイは今度は、旦那に話したようでした。
旦那から聞いた話なので、多少盛られたり拡大解釈されたりしている可能性もあるのですが、カイは、
「仕事のストレスがひどいから、今のプロジェクトが終わる２月になったら会社辞める。」と言ったそうです。
そこで、ここは想像ですが旦那が
「そんなに簡単に辞められるのか？」と言ったのではないかと思います。
「今だったらうつ病とかの診断が降りると思う。（だからそれを口実にできる）
辞められそうになかったら、退職代行使う」
と言うような事を言ったそうです。
前に聞いた時より、相当イヤになっているようでした。
秋に終わると言っていたプロジェクトは数か月延びて、半年前に聞いた時は「辞めるかも」だったけど、もう「辞める」と決めたようでした。
それから１、２週間後、カイが急性膵炎で２回目の入院をしてしまいました。
カイは病院に向かう途中「また膵炎だったら、会社辞めていい？」と言ってきました。
（その時の話はこちら）
私は、腹痛がひどくて弱っているカイに
「うん、仕方ないね」と答えました。
カイは入院した日はとても連絡できる状態ではなかったので、カイはスマホを私に渡して、会社のメッセージアプリで「〇〇さんに休むって連絡して」と言いました。
メッセージを送った後は、スマホはカイに返したのですが、たぶん電話がかかってきても出られる状態ではないだろうと思い、私の携帯番号も一緒に送っておきました。
なので、翌日、カイの会社の〇〇さんから電話がかかってきて、
「前の入院の事を考えると、少なくとも２週間以上は入院になりそうです」と話しました。
〇〇さんは、「すぐではなくてよいのですが休職の手続きをしたほうがよいか、確認したい」と言っていました。
うーん、カイは会社辞めたいって言っているんだけど、どうするんだろうと思いながら
「わかりました。本人に伝えておきます」と答えました。