自己流を排除するとあるベテラン上司は、自己流で多くの業績を上げた。右肩上がりの社会だったから、うまくいった話である。現在はマーケットも縮小しているため、以前のやり方では成功しないのは当たり前。どのように新人や部下を育てていくのか、いま一度見直してほしい。