就活指導した新社会人が気になります。職場に溶け込む3原則「挨拶、笑顔、ありがとう」ができている? | think to careerのブログ

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新社会人が働き出して3週間です。


就活指導をした若者たちが気になります。


まだ研修中の人も多いと思いますが、「七五三退社」が心配です。



3月下旬にあって、職場に溶け込み、人間関係を円滑にする3原則「挨拶、笑顔、ありがとう」を徹底するように言いました。


はたして、3原則を実行できているのでしょうか?



一番気になるのは、「朝の挨拶」です。


相手の顔をみて、聞こえるよう大きな声で「おはようございます」といえているのでしょうか?


職場の雰囲気にのまれ、相手の顔もみず、モゾモゾと口ごもった喋り方で「おはようございます」とつぶやいていないか気になります。


相手に聞こえないような「モゾモゾ挨拶」は、挨拶になってないと言ってきているのですが?



緊張して笑顔を忘れ、「ひきつった表情」をしていないのでしょうか?


「笑顔」でいれば、周りから声をかけてもらいやすくなります。


「険しい顔」をしていると、誰からも話しかけてもらえません。



なにか親切にしてもらったときは、かならず「ありがとう」といえているのでしょうか?


誰もが気分良くなる言葉が「ありがとう」です。


心を和まし、喜ばれる言葉です。


一日に、何回つかえているのでしょうか?


使えば使うほど、周りの人達と親しくなれます。



心配がつきません。


「挨拶、笑顔、ありがとう」を覚えているのでしょうか?



5月の連休に、彼らと会おうと思います。


1か月の社会人経験で疲れているでしょう。


いろいろ言いたいことや、わからないことがあるはずです。


実際に会って、ストレスを解消してあげようと思っています。