本日も一度研修から戻り打合せまで、一度自宅に戻りましたので
ブログを書いております。
今週末２３日に大きなイベントプロデュースを迎えながら
お陰さまで研修が３回あり、それぞれオファー頂く企業様も違いますので
その準備、、資料つくりなども講師としてはございます。
その中でのことを少し・・・
最近様々な企業様において商品・サービスの確かさというのに
いわゆる「印象＝イメージ」も価値としてなくてはならないもの
という認識が高まって来ております。
５年前ぐらいは「印象＝イメージ」などといってもほとんどの企業様も
関心を抱いていただけなかったことが
今は「必要なもの」としてオファーを沢山頂いております。
それも多岐にわたって
そのニーズをみているだけでも、どのようなところが「印象＝イメージ」で
人とコミュニケーションを深めて業績を上げようとしているのかなども
知ることができます。
以前なら「営業だったら必要でしょ」と思われていたような見た目も含む
イメージ戦略でしたが
今は、変わって来ています。
病院・医院長はじめ事務職まで
塾講師
飲食
販売員
美容施術者・・・
そうなのです。人と接するところで
今までなら立場が自分たちのほうが優位なので
あえて待ち姿勢でビジネスが成り立っていたところも
当たり前のスキルに、いわゆるイメージの価値も
自然に入ってきているところです。
塾の講師などパフォーマンス能力も高い人に
私がその講師スタイルをお伝えするという奇妙な感じですが
現に子供の成績を上げるテクニックはご存知でも
自分自身の魅せ方をしっているかは別問題なのです。
病院おいても技術にミスがあり得ない現場で
そのことで勝負は出来ない、そうではなく
空間づくりや人とひととのコミュニケーションづくりは
選ばれる病院として繁栄されていくのです。
まず皆さんには自分自身もイメージを諸々判断しえいる現実等を知っていただけるところ
からスタートし、
自分の今の状態を個性分析としてデーター化して
それをどのように演出したらあいいかをアドバイス
自分を活かして頂いてからこそ成り立つイメージ戦略をお伝えしてます。
そしてもう一つ
実はどこでも問題を何かしら見た目以外にも抱えていて
それをどこに頼んで解決へ導いて欲しいかがわからない・・・
だからなんとなくそのままの現状
私の場合の特徴はその問題点を捻出していただいて
それを改善へ向けて動き出していくのです。
問題点をシンプルにして共通認識として知って頂いて
それを改善へ導いていきます。
時にはシステム導入して解決
時にはコミュニケーションの方法を変えて解決
時には練習を何回もすることで解決・・・
などなど問題点を外部講師が整理することで意外に内部の皆さんに
お気づきいただけるのです、
問題点を絡まった糸をほどいて聞き出して
その解決策を提示するのを一緒に行うことで
実はビジネスの問題がプライベートな際に改善へ進んでいけるのです。
前述の塾も同じでした。
問題点を捻出することでその企業が抱えている問題が
見えてくることもあります。
是非、あなたの企業様が抱えている問題点がクリアになることで
「イメージアップ」に繋がるのであれば
是非、弊社が行う「イメージ戦略研修」を
ヒヤリングとご提案内容でご判断されてみてくださいませ。