「自分の仕事を好きになる」方法の１番目は「良い点を見つける」２番目は自分の仕事に対し「プラスの見方をする」ことでした。

そして3番目は「自分の仕事を深く理解する」ことです。これはある会社の幹部研修でのことです。

その研修に女性秘書の方が参加しておりました。彼女の話によりますと、そ秘書の方の朝一番の仕事は、２０位の工場から機械に関するある数字を聞き取り、その数字を社長に報告することでした。

私はその数字はなぜ必要なのかとた訊ねましたが、その秘書さんも何のための数字かはわかりませんでした。

私は次に社長にお会いした時その数字の意味を聞いてみました。

すると社長はその数字を見ると工場のすべてがわかるのです、とおっしゃいました。

そしてその数字を見つけるために私は１日１０時間は工場に入り、機械と取り組んでおりました。そして次々と新しい発見があり、私は機械がすごく好きになりました」

そして「その数字の見つけたことで私は社長になれたのです」と続けました。

わたくしはその時「１日１０時間（ほとんどの時間）機械と取り組んでいればその機械に精通し、自分の仕事を深く理解することができ、益々その仕事が好きになり、そのような重要な数字も見つけることができるのだな」と感じました。そしてそのことが彼を社長に引き上げたのです。つまり自分の仕事を深く理解することが仕事を好きになる源なのです。

幹部育成コンサルティング・関経営

5好心ー成功した経営者に共通するものー好職心