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ヘッドスパ アーユルヴェーダ理論
当店は全てテスト制にしてます

知識の共有
技術の共有
言葉の共有

共有して初めて共感出来ると考えてます
迷わない 迷わせない
自信を作る環境整備

落ちこぼれさせない

個人に期待は寄せても
個人の能力に頼らない

平均点の底上げが大切です
100点の人 と0点の人が居れば
平均点50点

平均点は70点で充分素晴らしい
スタッフです!
これは売上も適用する考え方です

もともと落ちこぼれの僕が落ちこぼれた理由は
共有と共感が少ないため
段々と他の人と距離が空き
次第にやる気を失う事は明白

やる気、モチベーションは
自信を作る環境があってこそ行動に変化する
と思います




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