世帯年収900万(私450万、夫450万)。
3人家族(私
、夫
、5歳娘
)です。
、夫、5歳娘)です。 夫婦共に正社員、医療従事者です。
フルタイム共働きは、時間が無さすぎて辛い...
正社員→パートになって時間が欲しい
仕事、子育て、貯金、投資、節約...
いろいろ考えてます✌️✨
アレルギー&風邪で苦しめられつつ、
なんだかんだ仕事に行っていました。
仕事中、睡魔や、意識が遠退きフラッとする事がありましたが、
なんとか乗り切れました
。
休んだ方が良いのでしょうが、
私の代わりがいないので、休んでもいろいろ連絡が面倒です。というか、職場行かないと予定もわからない。
まず、どれくらいしんどかったら休めば良いかわからない
以前休んだのは、
嘔吐、下痢でトイレからの脱出が不可能なので、休んだ記憶があります。
この職場で、自分の体調不良で休んだのはこの1回だけだと思います。(コロナ感染は出勤禁止のため除外。)
生理で腹痛で脂汗かいて激痛な時も、「病気じゃない。ただの生理現象だ！3日後には治る!!!」って自分に言い聞かせてた。
そういえば、前の職場で、つわりで嘔吐しまくる時期でも、生理現象だ！って根性で立って仕事してたな。頻回にトイレ行って吐きまくってたけど....
(↑他人が言ってきたらモラハラ、マタハラのレベル.....)
私、精神力が強過ぎるのかな？
医療従事者の知恵として、自己責任にて薬を服用し、なんとか仕事できちゃうんです。
一歩間違えれば、アクシデント起こすかもだけど、今のところ仕事はちゃんとこなしてるし、誰にも体調不良はバレてない。はず....
......
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最近、本気でどの程度で休んでいいのか分かりません
いろんな花粉に対してアレルギーあるので、しんどい日が多すぎて、分からないのもあります。
体調不良で休みたいな～と思う日は山ほどあります。
思うだけですが。
まぁ、ほぼ休まないので、子持ちでも、
ちゃっかり良いポジションにつけている気もします
何が正解やら分かりません。
はぁ、明日の休み嬉しい～。寝よ～
。