心理的安全性の場づくり、たった５つのルール4

対話環境を整えるために、

編み出した、

５グランドルール（R）。

 

たった５つのことを

徹底するだけで、

チーム力が

めちゃくちゃ！！！に発揮される。

 

15年間、800プロジェクト

すべて目標達成できたのは

この５つのルールのおかげだと思っています。

 

今日は、4つめ。

 

　待つ

 

待つには大きな理由が２つあります。

そのひとつが、「生産的沈黙」。

わたしが勝手に作った言葉ですが、

クライアントの会議の中で

社長もこの言葉で社員さんから注意されています。

 

前半後半に分かれています。

↓