今回は弊社の【人がいきいき働く最適空間デザイン】を
コンセプトに人づくりと場づくりをテーマに今回は
『自創の人づくり』×『協創の場づくり』から組織と人の
活性化にお役立ちできるセミナーを企画いたしました。
是非ともご参加、ご紹介下さい。


~~~~~セミナーのご案内です~~~~~
これからの時代は
『ヒトの仕組み』そのものが
会社経営の要といわれます。
組織と人のあるべき姿を創造するためには、
〝働き方〟と〝働く場〟を同期させるとともに、
そこで〝働く人〟が自ら考えて主体的に動き、
変化に対応する力を磨く必要があります。
当セミナーは、ワークスタイルを変革する
『協創の場』と人財育成の仕組みである
『自創経営』の協同企画だからこそ、企業の
独自性や競争力の源となる組織と人の活性化を
ご支援する内容です。
人がいきいき働く経営デザイン
『自創の人づくり』×『協創の場づくり』
[プログラム]
第1部 「協創の場づくり」
~成功事例に学ぶ働き方と働く場の変革~
講師:パワープレイス株式会社
大阪デザイン室 チーフデザイナー
小出暢 氏
現代社会において、オフィスは単なる事務作業の
場ではなく、「経営装置」として活用し、効果性・
効率性の高い「WORKPLACE」へと変革させる必要が
あります。
特に場に必要なのは対話や情報共有・刺激などを
含めたコミュニケーションです。
コミュニケーションの活性化が受動的な働き方・
働く場から、能動的な働き方・働く場に変化させる
要因であると言っても過言ではありません。
最新のオフィス事例を基に、
みなさんのオフィスに必要なコミュニケーションを
一緒に見つけだせる内容です。
第2部 「自創経営によるセルフマネジメント」
~主体性を発揮して成果をあげる人財育成とは~
講師:株式会社関総研アドバイザーズ
経営支援事業部 今井 義仁 氏
21世紀成熟社会において、自主・自立・自創のできる
「人が育つ仕組み」が求められます。
企業においては社長の想いを実現するために自ら考え
行動し、成果を上げる人、すなわち部門経営者を育成
することです。
社員の一人ひとりが部門経営者となり、
「自らが計画を立て、自らがチェックし、
自らが改善し、自らがその目標の達成に責任を持つ」
セルフマネジメントを実践することができる人が
育つ仕組みの概要をご提供します。
*自創経営とは・・・社員一人ひとりが自らの自主領域を
創設し、自らの主体性を発揮し創造する中で、環境変化に
対応し、将来に向かって勝てる条件をつくるため、
自部門の戦略を確立し、戦術を駆使し、目標に挑戦し、
組織を活性化して成果を上げること。
創始者である西尾レントオール㈱元常務取締役の
東川鷹年先生が15年の歳月をかけて体系化された全社員参加型の
経営法であり、既に240余社の様々な業種でその効果が実証されている。
参考図書: 「社員がワクワクして仕事をする仕組み」(
日本経営合理化協会出版) ほか
[対象者]
経営者・経営幹部・経営企画部門・新規プロジェクト責任者
日時:平成24年11月22日
15:00 受付
15:10~15:40
「協創の場づくり」
16:00~17:30
「自創の人づくり」
17:40~19:00(予定)
「ワンコイン懇親会」
場所:株式会社内田洋行 ユビキタス協創広場
大阪市中央区和泉町2-2-2
地図→http://www.uchida.co.jp/company/showroom/osaka.html
[費用]
セミナー 無 料
ワンコイン懇親会 500円
*講師の方も参加いただきますので楽しい親睦をいたしましょう。
[お申込方法]
○ 添付写真を印刷してFAXでお申込
→FAX:06-6531-2721
○ メールでお申込
→m-takao@ok-cube.com
[連絡先]
オフィス・ケイキューブ株式会社
高雄 雅彦
メール:m-takao@ok-cube.com
電 話:06-6531-2738
FAX:06-6531-2721
