後編です
夫の給料は 一般の平均年収より
かなり低い
と思ってる
と思ってる2人の子供がいる男性のお給料にしたら
低過ぎる
なので 私は フルタイム辞めたくても
辞める事が出来ない
例え
家事が疎かになろうとも
フルタイムじゃなきゃ無理
そんな中 夫の会社は
毎月1000円 親睦会費が
給料から引かれてる
これ以上 減らすな‼️と思いつつ
1000円だから 仕方ないなと
でもね、なぜか 夫の会社は
3〜4年に一度
今時全く流行らない
強制社員旅行
とやらがある
もちろん 行くのは社員のみだから
夫のみね
前回は 沖縄だったわ
んで、次は
北海道
なんだって
なんだってはぁぁ？
なんかね、親睦会費の積立使って
行くらしいけどね
会社から手配するのは
行き帰りの
交通費と
ホテル代のみ‼️
あ、朝食はホテルに付いてるけど
3泊くらい行くけど
その間の ご飯代とか
観光費用は
実費だって
ほんと、
はぁぁ？
あのね、我が家はね、
お給料少ないからね
旅行に行けないのよ❓
我が家の旅行って
3年おきくらいしか行けてないし
何より〜
本州止まりだわ
夫の会社は
ボーナス無し
40代の所帯持ちなのに
手取り25万いかない
そんな状態なのに
何が社員旅行じゃい‼️
出すもの出してから
労ってやってよ
てか、そのホテル代
現金化して❓
こんなに毎月カツカツで
行きたい旅行✈️にも行けず
我慢してるのに
何が社員旅行❓
ほんと、呆れるわ
社長の考え わからんわ
社員旅行の為に旅行代として
3万も小遣い渡すのよ？
我が家は旅行我慢してるのに
ほんとに悲しい
マジで腹立って 喧嘩しちゃうの
社長 大嫌い