「電気（灯り）がついているよ」
と相手に言ったとき、
無駄な電気（灯り）は消す
という価値観を持ってる人には、
そのフィードバックは
活かされますが、
その価値観を
持っていない人には、
そのフィードバックは
活かされません。
事実を伝える。
事実を伝えられる。
それが
フィードバックとして
活かされるには、
共通の
目的・目標・在り方・価値観がないと
いけないんです。
それができていないと、
事実にプラスして
感想や感情をつけて伝えて、
相手を
誘導しようとしてしまいがちです。
日頃から
一緒にいる人たちとは、
目的・目標・在り方・価値観
をすり合わせて、
フィードバックを
活かせるような環境を
作っておきたいものです。
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アイライクユー
いつもありがとうございます。
今日もいい日でありますように！！ Y(^o^)Y