180 学ぶことを精神安定剤代わりに… | JTDO酒井誠

JTDO酒井誠

プロドライバーを育てる3つのルール【5刷】と
プロドライバーの教科書【3刷】の著者(共に同文舘出版)一般社団法人 日本トラックドライバー育成機構 [JTDO]代表理事

私は社長業をして24年目に入りました。

誰にも指示や命令をしてもらえない長い期間を経てきました。

自分のことは自分で切り開く以外は無く、現状維持が仕事の目的になっていた時期もありました。

そんな時に「学び」は、自分にとって安堵出来ることだった様に思います。

学ぶことで何とな前に進んでいる様に思えたからです。

学ばないより学んだ方が良いに決まっています。

でも、学んだことで商売が上手く行く確証はどこにもないと思います。

ただ、精神安定剤代わりにはなるので、学ぶことで心の状態は良い方向に行き、良い発想が浮かぶ可能性は広がると思うのです。

経営者は、脳に強い刺激を受けることがとても重要なことだと思います。

非日常に自分の身体を持っていくことで、空から降ってくる様に新しい発想が浮かんだ経験があります。

業界は違えど同じ経営者らと海外視察に行った時でした。

私が下記の書籍に紹介しているビジネス上のアクションのほとんどが、海外視察中にメモした気づきによるものです。

脳に強い刺激を受けるために海外視察に行くべきとまで言っている訳ではありませんが、
新しい趣味でも
新しい人脈づくりでも
行動そのものが変えられるクルマを購入することでも
良いと思います。

トライして見て下さい。


更に詳しく知りたい方は、↓
小さな運送会社のためのプロドライバーを育てる3つのルール

現在5刷となった人材育成本です。業種業界を超えて好評いただいています。

現在3刷のドライバーのための教科書です。高校生から理解できる様に編成されております。