おはようございます。
奈良市の社労士 行政書士の村林です。
今朝は新たに、就業規則の依頼が来ました。
助成金を申請したいから作って欲しいというものです。
就業規則は５万、１０万ではやりませんので、
助成金と合わせればうちとしてはいい仕事です。
ですが今回はお断りをしました。
詳しくは言いませんが
作ってしまうことによっておそらくこの場合、
経営者の方を縛ってしまうことになるからです。
目先の助成金につられて事業の機動力を失わせてしまう
あるいはあとあと火種になりかねないのならば
作らない選択肢もあり得るとお話しをしました。
労働問題を軽く見てはいけません。
人は簡単に辞めさせることはできません。
なんとかなるやろ、ではあとしんどいです。
労働問題にはたくさんの時間と労力とお金が余分にかかります。
作るなら後の運用も考えて作らないと。
助成金ビジネスはほんと反対です。