く「人財育成なんでも相談家※」ラシャンス渡辺しのぶです。
(※新人からマネージャー層の研修まで幅広いテーマに対応可能です)
年度初めの4月1日。
私がラシャンスの開業したのは、2006年の4月1日。
ということは19周年ですか???
細々とではありますがお陰様で続いています。
開業当時からお付き合いが続いている企業様もあります。
今年度から1年間の顧問契約を結ばせていただいた企業様もあります。
本当にありがたいことです、深謝申し上げます。
これからもよろしくお願いします。個人的には自分を探求する学びを深めることにしました。
3月末に「自己受容・自己一致・自己成長」をするための継続型セミナーの申し込みをするとともに、定期的なカウンセリングも申し込みました。
(先生は別の方)
カウンセリングは自分も実施していますが、プロから受けることで気づきも多いです。。。。
自分の望む自分を手に入れるために自己理解を深めます。
2025年度は一回り成長した私に出会います。
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社員が一丸となり利益を上げる。
そして、経営者も社員もその家族も幸せになりましょう。
研修を通じて、組織の問題解決をお手伝いをさせていただきます。
シェアウィズ様より「コロナ禍のメンタルヘルス」「LGBTを理解する」の動画販売を始めました
ラシャンス渡辺しのぶのコース
ラシャンス渡辺しのぶのコース
コロナ禍時代をしなやかに生きるためのメンタルヘルス研修
在宅勤務による孤立感や、コミュニケーションの不足によるストレスがコロナ禍では発生しています。
コロナ禍では不安を感じるのは当たり前、不安を吹き飛ばすための具体的な方法をお伝えします。
LGBTQ+を理解する -誰もが安心して働ける職場をつくるために-
LGBTQ+の基礎知識を学び、正しく知ることで、偏見を持っていることに気付きましょう。
時代の大きな変化の中で、企業組織内で取り組むべきことを明確にする必要があります。
詳細はこちらです。
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