ハラスメントにならず部下の問題行動を是正する！真・インターアクション協会HPできました

「人財育成なんでも相談家※」ラシャンス渡辺しのぶです。

（※新人からマネージャー層の研修まで幅広いテーマに対応可能です）

ご近所でミモザが咲き始めました＾＾

昨年10月１日に発足した「真・インターアクション協会」のHPができました！

私も理事をしています、ぜひご覧ください＾＾

現在協会では「真・インターアクション」を広めてくれる仲間を求めています。そのための講師養成講座を開催しています。

HPは講師養成のことがメインに書かれていますが、一般の企業様での研修実施も可能です。

「真・インターアクション」とは

を示した、コミュニケーションの「型」です。

問題行動を起こす相手に対して、適切な関わり方をして最適解を導くことができるものです。

信頼関係を構築し答えを二人で作るものですから、一方的に押し付けるわけではありませんので、ハラスメントには決してならない話し合いをすることができます。

本日、２月１９日に「日本の人事部」の無料公開セミナーで副理事長の渡部幸が「真・インターアクション」を紹介します。

次回は２月２８日（金）14時から１５時までZoomで実施です。以下からお申し込みください。

＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋

社員が一丸となり利益を上げる。

そして、経営者も社員もその家族も幸せになりましょう。

研修を通じて、組織の問題解決をお手伝いをさせていただきます。

各種研修・講演など　お客様のご要望をヒアリングのうえ、カスタマイズいたします。
研修お問い合わせはこちらです。

シェアウィズ様より「コロナ禍のメンタルヘルス」「LGBTを理解する」の動画販売を始めました
ラシャンス渡辺しのぶのコース

在宅勤務による孤立感や、コミュニケーションの不足によるストレスがコロナ禍では発生しています。
コロナ禍では不安を感じるのは当たり前、不安を吹き飛ばすための具体的な方法をお伝えします。

ストレスの対処法は人それぞれ。自分のタイプを知り、適切な対処法を理解しましょう。また、ストレスをためない心の鍛え方について学習し、「折れない心」レジリエンスを身につける方法を習得しましょう。

LGBTQ+を理解する -誰もが安心して働ける職場をつくるために-

LGBTQ+の基礎知識を学び、正しく知ることで、偏見を持っていることに気付きましょう。
時代の大きな変化の中で、企業組織内で取り組むべきことを明確にする必要があります。
詳細はこちらです。