いや～、年末ですね。時が経つのは早い！
２週間ほど前にせっかく仕事がとれたので、ブログにしようと思っていたら、いつのまにか年末。
こんなバタバタしたホリデーシーズンは初めてかも？
で、今回とれたお仕事は、とあるネットワークのコマーシャル。
と言うと、「とあるネットワークの、何のコマーシャル？」と聞かれますが、とあるネットワーク自体のプロモコマーシャルです。
月に＄１０～１５ドル払って見る、クオリティーの高いTVシリーズをやる事で有名なチャンネルで、ソプラノやトゥルーブラッド、ゲームオブスローンズなどが代表ヒット作の、あのネットワークです。
今回のオーディション、１次選考は、「まだアメリカに来て間がなくて、馴染んでいない、リトル東京などでテレビを見ていて違和感のないエスニックな女性。服装は家でリラックスしている時の格好、オシャレではない」というカテゴリーで行って、オーディションでも日本人の女性と、韓国系の男性二人とグループでやりました。
結構おもしろい設定のコメディで、でもキャスティングディレクターは説明する時に、「面白くしようとしないで、自然にやって、オーバーリアクションは頼むからやめて」との事。任せてください。そういうの得意です、私。
で、3日後の２次選考に呼ばれ、同じ服装で行くと、１次選考の時に一緒だったアジア人達が、、、というよりアジア人が１人もいなくて、黒人男性４人の中に放り込まれ、え～？！。
いや、人種差別的な意味じゃなくて、これじゃあ、とれるわけない、と思ってしまったわけです。だって、テレビを見ながらハングアウトする友達の設定なら、黒人男性４人と一緒にテレビを見ている１人の日本人女性って、説得力なし！
しかも１次選考では色々な設定をやったのに、２次選考では、テレビを見て笑っている、という設定のみで、１テイクの後に、「はい、ありがとう、もう良いです」。だったので、あ～、これは私は本気で考慮されてないって事だな～、と、「オーディションは受けた後は忘れる」を基本に忘れていたら、二日後にエージェントからブッキングの電話が！
もちろん嬉しいけど、ちょっとびっくりの半信半疑。旦那さんは、「とれると思ってたよ。他にアジア人が二次選考でいなかったって事は、ハニーに決めてたって事じゃないか。ジンクスしたくなかったので、言わなかったけど」って。はは～、そういう見方もあるのか！多分違うと思うけど。
で、三日後にフィッティングと言われる衣装合わせ。一次選考、二時選考で一緒だった役者さんたちはいない。こういう事もあるんですね。大抵同じグループの人がブッキングするけれど。しかもエスニック役でいったけど、その設定はなくなったのか、アメリカ人６人グループの一人になってた。（白人３人、黒人２人、アジア人１人の組み合わせ） 自分の服も一応持っていくんだけど、持ってきて、と言われてのは、カラフルなトップやスキニージーンズやドレス等、オシャレ系の服。１次選考の反対です、はい。なので、間違えてブッキングされたんじゃないか、という思いがぬぐいきれず。
で、この衣装合わせ、まずスタイリストさん３人が、あーでもない、こーでもないと、私と私の新しいベストフレンド５人の服、アクセサリー、靴を選ぶ。で、３人ともがOKを出したのを、監督さんに見てもらう。それでOKが出たら、NYから飛んできたクライアントさん３人がチェック。そこで、ちょっと赤が多いとか、足首が見えてる人が多いとか、ダメだしが出て、最終着替え。
私は、いつの間にか、６人の中でいつもちょっとオシャレな格好をしている女友達、という設定になったらしく、最初はワンピとタイツでスタイリストさんと監督さんからはOKが出てたけれど、どうやらクライアントさん的にはちょっとおめかししすぎでNGだったらしく、もう少しカジュアルなセーターワンピとタイツとブーツに着替えさせられ、OKが出た。
そしてその３日後が撮影。日本語とはいえ、放送前にどこまで書いて良いのかわからないので、実際の撮影についてはパスさせて下さい。(＾＾ゞ
それにしてもこの４～５秒の１シーンをとるために、これだけのクルーが動いて、これだけのお金が動くコマーシャルの世界って、やっぱりすごいなあ。
いやぁ、また面白い良い経験をさせてもらいました。感謝。
２週間ほど前にせっかく仕事がとれたので、ブログにしようと思っていたら、いつのまにか年末。
こんなバタバタしたホリデーシーズンは初めてかも？
で、今回とれたお仕事は、とあるネットワークのコマーシャル。
と言うと、「とあるネットワークの、何のコマーシャル？」と聞かれますが、とあるネットワーク自体のプロモコマーシャルです。
月に＄１０～１５ドル払って見る、クオリティーの高いTVシリーズをやる事で有名なチャンネルで、ソプラノやトゥルーブラッド、ゲームオブスローンズなどが代表ヒット作の、あのネットワークです。
今回のオーディション、１次選考は、「まだアメリカに来て間がなくて、馴染んでいない、リトル東京などでテレビを見ていて違和感のないエスニックな女性。服装は家でリラックスしている時の格好、オシャレではない」というカテゴリーで行って、オーディションでも日本人の女性と、韓国系の男性二人とグループでやりました。
結構おもしろい設定のコメディで、でもキャスティングディレクターは説明する時に、「面白くしようとしないで、自然にやって、オーバーリアクションは頼むからやめて」との事。任せてください。そういうの得意です、私。
で、3日後の２次選考に呼ばれ、同じ服装で行くと、１次選考の時に一緒だったアジア人達が、、、というよりアジア人が１人もいなくて、黒人男性４人の中に放り込まれ、え～？！。
いや、人種差別的な意味じゃなくて、これじゃあ、とれるわけない、と思ってしまったわけです。だって、テレビを見ながらハングアウトする友達の設定なら、黒人男性４人と一緒にテレビを見ている１人の日本人女性って、説得力なし！しかも１次選考では色々な設定をやったのに、２次選考では、テレビを見て笑っている、という設定のみで、１テイクの後に、「はい、ありがとう、もう良いです」。だったので、あ～、これは私は本気で考慮されてないって事だな～、と、「オーディションは受けた後は忘れる」を基本に忘れていたら、二日後にエージェントからブッキングの電話が！
もちろん嬉しいけど、ちょっとびっくりの半信半疑。旦那さんは、「とれると思ってたよ。他にアジア人が二次選考でいなかったって事は、ハニーに決めてたって事じゃないか。ジンクスしたくなかったので、言わなかったけど」って。はは～、そういう見方もあるのか！多分違うと思うけど。
で、三日後にフィッティングと言われる衣装合わせ。一次選考、二時選考で一緒だった役者さんたちはいない。こういう事もあるんですね。大抵同じグループの人がブッキングするけれど。しかもエスニック役でいったけど、その設定はなくなったのか、アメリカ人６人グループの一人になってた。（白人３人、黒人２人、アジア人１人の組み合わせ） 自分の服も一応持っていくんだけど、持ってきて、と言われてのは、カラフルなトップやスキニージーンズやドレス等、オシャレ系の服。１次選考の反対です、はい。なので、間違えてブッキングされたんじゃないか、という思いがぬぐいきれず。
で、この衣装合わせ、まずスタイリストさん３人が、あーでもない、こーでもないと、私と私の新しいベストフレンド５人の服、アクセサリー、靴を選ぶ。で、３人ともがOKを出したのを、監督さんに見てもらう。それでOKが出たら、NYから飛んできたクライアントさん３人がチェック。そこで、ちょっと赤が多いとか、足首が見えてる人が多いとか、ダメだしが出て、最終着替え。
私は、いつの間にか、６人の中でいつもちょっとオシャレな格好をしている女友達、という設定になったらしく、最初はワンピとタイツでスタイリストさんと監督さんからはOKが出てたけれど、どうやらクライアントさん的にはちょっとおめかししすぎでNGだったらしく、もう少しカジュアルなセーターワンピとタイツとブーツに着替えさせられ、OKが出た。
そしてその３日後が撮影。日本語とはいえ、放送前にどこまで書いて良いのかわからないので、実際の撮影についてはパスさせて下さい。(＾＾ゞ
それにしてもこの４～５秒の１シーンをとるために、これだけのクルーが動いて、これだけのお金が動くコマーシャルの世界って、やっぱりすごいなあ。
いやぁ、また面白い良い経験をさせてもらいました。感謝。