自己マネジメント | 【インバスケット】鳥原隆志 公式ブログ

自己マネジメント

おはようございます。

 

インバスケット研究所の

鳥原隆志です。

 

本日の天気は晴れ。

 

 

イチョウの葉が濃い緑から

少し黄色かかってきました。

 

 

ジョギングも一直線に

走ることを意識しながら

汗をかきました。

 

 

さて、今日は

「自己マネジメント」

というテーマです。

 

一番難しいのは

部下やチームのマネジメント

よりも自身のマネジメントです。

 

特に経営なんて仕事を

していると、自己マネジメントが

出来ないことが多々あります。

 

 

例えば働く時間や

頑張りすぎ、惰性との闘い

などです。

 

 

私が過去見てきた

会社をつぶす経営者は

自己マネジメントに失敗

しています。

 

働きすぎて体を壊す方は

まだしも、

一番多いのが自分に緩くなりすぎ

る経営者です。

 

 

お店で言うと

まず営業時間を守らなくなり

そのうち定休日が不定休となり

仕事に対する意識が薄くなり

そして閉店です。

 

 

実は仕事でも同じことが言えます。

実働時間が甘くなり

理由をつけて仕事を休み

表面的な仕事をする・・

 

働き方が多様化していくと

自己マネジメントができない人は

大変です。

 

緩くなる自分のねじを

巻きなおすプロセスも大事ですね。