道久さんへ 「ほめ～る」
道久さんへ
１１月１日に
役員になりましたね。
あれから１ヶ月。
社長はずっと見守ってました。
道久さんの発言・・・
道久さんの行動・・・
道久さんの社内の雰囲気作り・・・
道久さんからもらうメール・・・
あらゆる細かいことを
ひとつでも漏らさないで見てやろうと
思って、社長はずっと見てました。
そして１ヶ月。
道久さんは恐ろしいほど成長しました。
常日頃から社長は・・・
『役職は人を作る』
と言い続けてますが、その情報って、
実は、社長自身がサラリーマン時代にできなかったことが
社長になってできるようになったという
社長たった一人だけの経験
と
本で読んで知った情報にすぎなかったので
心の底から信じていたかというと、
ぶっちゃけそうでもないみたいなんですよ（笑）
でも、道久さんの１ヶ月の行動を見て、
正直、信じました！心のそこからね。
今なら言い切れます。
「人は役職で変わる！！！」
そして、もっともっと声をデカクして言えることがあります。
「役職で変わった以上に、道久さんの
本気の想いが道久さん自身のあらゆることを変えた！！」
正直、以前の道久さんは
この会社で誰よりも本を読まず、誰よりも人から学ぼうとせず、
どちらかというと、自分自身で実際に行動したことからのみ
学ぼうとしてましたね。
でも、今の道久さんは、待ったくもって違いますね。
一生懸命本を読み、積極的に人から学ぼうとし、そして
今まで以上に実際に行動し、自分の実際の行動から学ぶ。
最強です！！
たった１ヶ月でここまで変わった・・・・
おいおい、１年後ってどうなっちゃってんのよ。
教えてください。アナタ自身の実際の１年後の変化でね♪
今日も、最高の仲間から【感動】頂きました ほめ～るより
福田さんへ 「ほめ～る」
福田さんへ
積極的な発言いつもありがとう！
やらされる姿勢ではなく、
自ら望んで挑戦する態度を見せてくれてありがとう！
今回、
福田さんから提案いただいた
Ｂｌｏｇのリニューアルの件ですが・・・
現状のＢｌｏｇが継続しない 【という現状】
↓
では、今のままでいいのか【という現状否定】
↓
では、どうやったら継続するのか【という疑問】
↓
もしかしたら、こうすれば【という仮説】
↓
仮説に基づいて考える【という分析】
を、【誰の指示も受けずに】【誰にも命令されずに】
【自ら動いた積極性】を福田さんが発揮したことに
まずは・・・
感動です！！！！！！
この思考パターンは、サラリーマン思考の人は
絶対に、絶対にできないです。
どうしても、やらされることになれているからね。
こんな行動を
自ら進んでやれる社員が
当社にはいることを社長は
誇りに思っていることでしょう。
そう・・・
そんな社員ばかりの会社にしたいんですよ！
これからも、率先して
積極的にどんどん提案をください。
今日も、最高の仲間から【感動】頂きました ほめ～るより
------------------------------------------
道久さんへ 「ほめ～る」
道久さんへ
ナイスで・・・
賢く・・・
論理的な・・・
提案ありがとう！！！！
でもね、
あのね、
一番社長が喜んでいるのは、
内容もうれしいが、
それ以上に・・・
『積極的に発言しようとする道久さんの心意気』
とにかく、【役に立ちたい！！】
という熱意がバンバン伝わってきます。
だから、社員が同じように発言できるようになるのです。
これぞ・・・
鏡の法則。
たった一人でも、
積極的な人がいることで、それが蔓延化する。
まるで、細菌兵器。
これからも、道久さん発信の
良い細菌を社内にまき散らしてくださいな。
今日も、最高の仲間から【感動】頂きました ほめ～るより
------------------------------------------
道久さんへ 「ほめ～る」
道久さんへ
社長の居ないときに
社長が毎日やっている社員との交換日誌を
毎回やってくれてますね。
社長は道久さんが社員たちに書いてくれた日誌の
言葉を見て感動してましたよ。
だからこそ、社長は外に安心して出られます。
あの言葉たちは、
きちんと社員に目を向け
きちんと社員たちを理解しようとしないと
出てこない言葉ばかりです。
しかも・・・
アドバイスを受ける側と
アドバイスをする側。
どっちがそのアドバイスから成長すると思いますか？
実は、アドバイスをする側なのです。
だから、管理職になったり、経営者になると
極端に成長します。
社長はこの意識を全社員にもってもらいたいみたいです。
そうすることで、全社員がみんながみんなに対し
アドバイスをする側。
そんな会社は究極的に強い。
これからも、みんなのために・・・
そして、なによりも自分のために適切で最高にハッピーな
アドバイスを継続してくださいな。
１１月１日から道久さんの人生は極端に変わりました。
１０月３１日までの自分と比較してみてください。
そして・・・ 今まで以上の成長をとげることでしょう。
その成長で周りを驚かす人になってほしいです。
今日も、最高の仲間から【感動】頂きました ほめ～るより
------------------------------------------
福田さんへ 「ほめ～る」
福田さんへ
すばらしい！
そりゃ～
あのタイミングで見させられちゃうと
改善賞あげちゃいますよ。
社長の趣味思考をお伝えします。
彼は・・・
とにかく・・・
『 自ら考え、自ら動く人 』
が大好きです！
『 その人なりの工夫を見ること 』
が大好きです！
『 意見や質問をバンバン言う人 』
が大好きです！
そして・・・
その逆が大嫌いだそうです。
今回の福田さんの動きは上記の３つすべてに
当てはまってました。
なぜそんな人が大好きかだって？？
そりゃ～
『そういう人が成功するから』
です。
(株)レバレッジは日本一の成功支援会社を目指します。
成功するためには、どうしても・・・
『 自分で考えて動く 』 そうなってもらわないことには
なにもできません。
これからも、
社員みんなのために『自分で考えて自分で動く』良い見本になってください。
社員みんながあせるくらい『自分で考えて自分で動いて』ください。
次回のオフ会が超楽しみになりました。
社長も負けないように挨拶がんばると言ってました。
今日も、最高の仲間から【感動】頂きました ほめ～るより
------------------------------------------