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眠った可能性を引き出す
キャリアコンサルタント 
須賀えり子
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今日は、 自社内のキャリアカウンセリングの日でした。 😊🌷   私自身 自社内のキャリアカウンセリングに 限界を感じていたのですが  それは 私の思い込みに過ぎませんでした。  ひとりひとりの 強みを発見し  そしてそれぞれが 自分自身の課題をクリアするための 目標を掲げて PDCAを一緒に回していきます。  具体的な 資格取得の目標だったり  社会人基礎力的な ヒューマンスキルの目標だったり  抽象的な目標でさえも どのような事があれば それがクリアー出来るのかを カウンセリングを通して 見出してまいります。😊🌷   これが 面白い個性溢れる 行動プランが出てきます。😊🌷   私の 【目標達成カウンセリング】では その目標に 【負荷】が無いか? 【心理的ブロック】が無いか? ここを しっかりと見てまいります。   仕事のミスを 減らすための取り組みとして 自分なりの 取り組み方を打ち出したN君は ミスが無くなり 大きく飛躍しました。😊🌷   人の可能性を開くことが 企業成長に つながります。😊🌷   初回ご相談は 無料です。 いつでも ご相談くださいね。😊🌷    #キャリア形成 #チームワーク #社内研修 #人財育成 #共育 #産官学家 #経営者の学び #家族の絆 #安心安全の場づくり #眠った可能性を開く #論理的に語るビジョン #経営理念 #経営指針 #信頼関係 #組織形成 #五感 #感性 #感覚 #感情 #若者支援 #学校に行きたくない #いじめ #心の声 #不安 #孤独 #引きこもり #須賀えり子 #キャリアコンサルタント #Aiフィールド #アイフィールド      

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