叱るときは

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お昼をある中華店で食べていたら、厨房の中から怒鳴り声が聞こえてきました。
おそらく店主がアルバイトに対してのものだと思います。
 

「本当にグズだな!おまえ頭悪いんだよ!辞めちまえ!」

嫌でも聞こえてきてしまっていい気分ではないですよね 。。。

食事も不味く感じます。



叱り方って大切だと思います。
感情に任せてはだいたいダメですよね。
相手にグズとかろくでなしとかバカとか人間性を傷つけるような叱り方は問題があります。
人ではなく、失敗を叱るべきです。
失敗自体を叱りミスの原因や防ぐ方法を教えるなど叱るだけではなく教育をすることが大事です。

 

また人前ではなるべく叱らない方がいいと思います。

相手に恥をかかせるのが目的ではなく、二度と同じ間違えを繰り返さないようにすることが目的なはずだからです。

 

そして叱った後はフォローする。
それによって部下は失敗をカバーしようと意欲を取り戻してくれるのだと思います。

 

 

褒めるときは人前で、叱るときは人陰で。
相手のことを心から思い、真剣に向き合えば、意気に感じて成長してくれるものです。
福地茂雄(アサヒビール元会長)

 

 

 

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