こんにちは。
 
部署異動の季節ですね。
 
リーダーズインデグレーションしませんか?
 
リーダー自身が、チームとしてのまとまりや、自分への信頼感を感じていない場合、
他のメンバーや、リーダーに対する不満はあるが、それが吐き出せずにいる場合、
このワークを実施することで、リーダーにとっては少々厳しい意見をもらうこともあるでしょうが、チームとしての一体感や、ベクトルを合わせるためにはとても重要です。
 
リーダーズインテグレーションのファシリテーションは誰が行うべきか?ということで悩まれるかもしれません。
外部のファシリテーターに入ってもらうのであれば、事前にアイスブレイクを行ったり、個人的な批判合戦になってしまう可能性を避けることができます。
 
1時間ぐらいの時間が必要です。
外部ファシリテーターがご入用でしたら、声をかけてください。
価格2万円で伺います。(但し、香川県外は、交通費実費必要)
 
お申込みはこちらからどうぞ
よろしくお願いします。
 
以下の内容です。
 
リーダーズインテグレーション
リーダーズインテグレーションとは
リーダーと部下の信頼感を高めるためのワークショップの手法です。
 
インテグレーションとは「統合」という意味で、リーダーを含めて
「チームを統合する」というような意味になります。
 
リーダーズインテグレーションのやり方
リーダーズインテグレーションのやり方はシンプルで、
チームビルディング系の書籍にも多く登場します。
 
1.ファシリテーターからリーダーズインテグレーションの流れの説明
 
2.リーダーから「自己紹介」、及び、「これまでやってきたこと」を発表
 新任の場合は「抱負」も含めて発表するとよいでしょう。
 
3.リーダーが部屋から「退室」
 
4.メンバーだけで以下の項目について意見を出す
  ① リーダーについて知っていること
  ② リーダーについて知らないこと
  ③ リーダーに知っておいてほしいこと
  ④ メンバーがリーダーのためにできること
 
 ※模造紙とポストイットを用意し、ポストイットに意見を書いて、
 メンバー間で発表しながら、模造紙に貼っていくと良いでしょう
 
5.メンバーが部屋から「退室」
 
6.リーダーが「入室」
 
7.リーダーはポストイットを見ながら、意見への回答を考える
 例:リーダーについて知らないこと、に関して、後ほど回答する
 ※場合によってはファシリテーターが議論の流れをリーダーに説明。
 
8.メンバーが「入室」
 
9.リーダーからメンバーに回答する
 
10.フリートーク
 
です。

 

お申込みはこちらからどうぞ

 

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ポジティブ行動変容カウンセリングc実践ワークショップ

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行動変容を促すメソッドを”あなた”にお届けします

 

ポジティブ行動変容カウンセリングc開発者の岡村祐一氏が、
実際に用いている買うせリング技法を学べる貴重な機会です。

 

付箋やマスキングテープを用いたカウンセリング技法で「対話を可視化」します。

 

OJTや健康指導、目標設定など幅広い場面で使える面接技法です。

 

参加して頂くと、受講証明書(キットの購入権等の特典付き)の発行を致します。

 

資格認定制度にするにあたり、今回は、お安く受講できる機会となっております。

 

日時:2019年3月24日(日)10:30~17:00(高松テルサ202会議室)

 

内容:
①ポジティブ行動変容カウンセリングの概要
②インテーク面接(初回面接)の情報収集の仕方の講義および実践練習
③ポジティブ行動変容カウンセリングcを実践する(支援役、相談役両方体験)
④まとめ、質疑応答

 

参加費:1万円(キャンペーン対象者は8000円)詳細は申込ページにて

 

お問い合わせ先: info@ss-dialogue.com (090-1345-7017) 担当:岡村

 

講師紹介:
岡村祐一氏 M.A.(臨床心理学)
S&S Dialogue 代表
専門:健康心理学・産業保健心理学・公衆衛生学。
健康支援カウンセラーとして従事。
医療系専門学校の講師、教育委員会のカウンセラー等。
カウンセラーやコーチの創業支援も行っている。

 

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ポジティブ行動変容カウンセリングをベースとした主体的な自己実現を促す体験型ワークショップ
~今"わたし"が叶えたいことを実現可能にする方法を探る~
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担当運営委員からのご案内:

 

みなさんは、「叶えたいこと」や「達成したいこと」はありますか?

 

 色々思い浮かぶかもしれませんが、実際そのために気持ちを高めて行動に移すのは難しい。

 

 どうしたら、「気持ち」を高めて「行動」をおこすことができるのかを試行錯誤した結果、

 ポジティブ行動変容カウンセリングcを開発することができました。

 

 「フレームワーク」を用いて、付箋やマスキングテープを利用しながら、

自己実現した未来を創造し、それに近づくための「気持ち」と「行動」を探ります。

 

 喫茶店でわいわいと話すような雰囲気で、自己実現した未来を語らいながら、

 その語りを「可視化」して、イメージをつきやすくします。

 

 カウンセラーやコーチだけでなく、

OJTや健康支援、組織改革などにも応用できる フレームワークを

実際に体験する貴重な機会となっております。

皆様のご参加お待ちしております。

 

テーマ:
【ポジティブ行動変容カウンセリングcをベースとした

主体的な自己実現を促す体験型ワークショップ

~今"わたし"が叶えたいことを実現可能にする方法を探る~】

 

対象:ポジティブ行動変容カウンセリングcに興味がある方

 

ファシリテーター:おかむん(FAJ四国サロン 岡村祐一氏)

 

日時:2019年3月23日 13:00~17:00 受付(12:30~)

 

場所:高松テルサ202会議室(http://www.t-terrsa.jp/

 

参加費:2,000円(大学生 1,000円、高校生以下無料)

 

定員:20名

 

お問合せ:FAJ四国サロン運営委員会:sf_ken@googlegroups.com

 

お申込み:https://www.faj.or.jp/base/shikoku/event/-2019323-107-in/

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ポジティブ行動変容カウンセリングをベースとした主体的な自己実現を促す体験型ワークショップ
~今"わたし"が叶えたいことを実現可能にする方法を探る~
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担当運営委員からのご案内:

 

みなさんは、「叶えたいこと」や「達成したいこと」はありますか?

 

 色々思い浮かぶかもしれませんが、実際そのために気持ちを高めて行動に移すのは難しい。

 

 どうしたら、「気持ち」を高めて「行動」をおこすことができるのかを試行錯誤した結果、

 ポジティブ行動変容カウンセリングcを開発することができました。

 

 「フレームワーク」を用いて、付箋やマスキングテープを利用しながら、

自己実現した未来を創造し、それに近づくための「気持ち」と「行動」を探ります。

 

 喫茶店でわいわいと話すような雰囲気で、自己実現した未来を語らいながら、

 その語りを「可視化」して、イメージをつきやすくします。

 

 カウンセラーやコーチだけでなく、

OJTや健康支援、組織改革などにも応用できる フレームワークを

実際に体験する貴重な機会となっております。

皆様のご参加お待ちしております。

 

テーマ:
【ポジティブ行動変容カウンセリングcをベースとした

主体的な自己実現を促す体験型ワークショップ

~今"わたし"が叶えたいことを実現可能にする方法を探る~】

 

対象:ポジティブ行動変容カウンセリングcに興味がある方

 

ファシリテーター:おかむん(FAJ四国サロン 岡村祐一氏)

 

日時:2019年3月23日 13:00~17:00 受付(12:30~)

 

場所:高松テルサ202会議室(http://www.t-terrsa.jp/

 

参加費:2,000円(大学生 1,000円、高校生以下無料)

 

定員:20名

 

お問合せ:FAJ四国サロン運営委員会:sf_ken@googlegroups.com

 

お申込み:https://www.faj.or.jp/base/shikoku/event/-2019323-107-in/