おはようございます😊
10月から、また少し変わる
パート事情。。。
社会保険加入条件は、うちの会社は
去年該当になったので
そこらへんの変更はないとして。
少し変わるのは、時給なんです。
最低賃金が上がるので、仕方なしに
うちの会社も賃上げ(笑)
私も上がりました。
するとね☝️
扶養内だと、さらに出勤時間を
削らないとはみ出てしまう💦
なので出勤日を、月1日減らす事になりました。
私はいいんですよ☝️楽になるので♪
でも、会社にしたら何人かは
どうしても1日2日と出れなくなるので
人を増やすか (増えないけど笑)
社員がフォローするか (しないけど笑)
人手不足って、こうやってさらに
加速していくのだろうか?と
思わずにいられません。
残業なんてしようものなら
どんどん出勤日数が少なくなるだけ。
なのに来月は、もう何日か
残業が決まってます(笑)
いや、私はいいんですよ??←2回目。
なぜ薄給のパートにまで
こんな制度にするのか??
国の偉い人は、身内や周りに
パート勤めの人なんていないから
わかるはずがない!!
目先の、国に納めるお金だけの計算でしょう。
あなたたちの手元にある
使途不明なお金の数々を
どうにかしたら良いのでは??
いや、私はホントにいいんですよ?←3回目。
結局困るのは、現場なんでね。
そんなの国の偉いさんには
知ったこっちゃないわなぁ☝️
働ける内に、無理なくしっかり働く。
それではダメなんですかね??
厚生年金かけても、それちゃんと
将来払ってくれるんですか?
そこにまず不信感しかない💦
来月からシフトに少し余裕ができるので
中断していた断捨離を
頑張ろうと思います(๑•̀ㅂ•́)و✧
最近、気になる水玉柄♡
大人は大きめドットが可愛いと思う☝️