在タイ8年目の夫と遠距離恋愛別居中の
アラフィフ女子です。
新卒からずーーーーーーっと
フルタイム勤務。
（２回ほど転職）
28年間、運良く正社員で働き続けている。
10年前、管理職に。この時、会社の
女性管理職率約10％。
時代的には今は亡き安部元総理が
「女性活躍推進」していた時です。
運良く？試験を通り、管理職へ。
っで10年間、自分の身を削って（←うそ）
走りつづけてきました。
っでこの9月から、実はもうひとつ
上の職位へ。このポジション、
会社の管理職中、女性の比率は約4%以下。
きちんと昇進試験を受けて、今の
ポジションへ。このご時世、女性活躍と
いう旗振りのもと、ラッキーもあったかも
しれない。
ラッキー以上に努力を重ねてきた自負も
ある。
「男性に負けたくない」とかそんな気持ちは
全然ない。
男と女では脳力が異なると考えているので
それぞれ違ってそれでいい。
私の場合は今あるポジションで最大のパフォーマンス
をすること。女性では初めてというポジションに
座らされたことも。ならば最大限の実績を
積む！これが信条。この数年で白髪増えたけど。
「そこそこの仕事」では「そこそこの仕事」しか
任されない。「そこそこ」という人には
「そこそこの人生」と「そこそこの幸せ」しか
呼び込めない。
ならば、どんな環境でも、最大限、一所懸命
取り組んで、自分なりの満足と大きな運をよびこみ
たい。
部下の数がどんどん増えるので、一度にたくさんの
数字を抱えて、多くの指示出しをしなければならない
ので、毎日フルスロットル。
この先、どうなるか私自身もまだわからないけど
自分の10年後にやりたいことは決まってます。
先の10年に向かって、私らしく取り組んでいきます。
夫は私の同志。今回の昇進は彼が一番喜んでくれました。
さぁがっつり稼ぐぞぉ～。（って給料上がるかね？）
