千駄ヶ谷で開業している社会保険労務士のブログです。

今回のレポートでは、パート労働者の労務管理上の


注意点について、有休や社会保険、給与設定等、


日頃よく寄せられる相談内容を中心にまとめて


みました。


パート労働者の労務管理上の注意点
＜労働条件の設定、社会保険の適用＞


ご覧いただけると幸いです。


よろしくお願いします。



社会保険労務士山口事務所
山口寛志

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明けましておめでとうございます。


本年もよろしくお願いします。


山口事務所は本日1月4日より営業開始です。


私個人的には、3日の朝に明治神宮に行き、


そのまま事務所で仕事をしていました。


仕事といってもほとんどが締め切りまで1ヶ月を


切った修士論文の作成に費やしましたが・・・。


今回の年末年始は修士論文のことが頭から離れず、


年末3日続けてBarに行ってウイスキー飲んでも、


お客様からいただいた紹興酒を家でたらふく飲んでも、


まったく酔えず、休み明けでも頭が妙に冴えきった


状態で仕事初めをむかえることができました。。。



今年は学業の方も終わり（おそらく）、時間ができるので


多くの人と会っていろんな刺激を受けたり、ビジネスの


種をまいたりすることができればと思っています。



本年もよろしくお願いします。


社会保険労務士山口事務所
山口寛志

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顧問先の企業様から産前産後休業、育児休業に関する問合せを


よくお受けします。


お付き合いしている企業様の中には、従業員300人中280人くらいが


女性というところがあるため、事務所全体で現在10人くらいの


育休者の対応をしています。


先月はめずらしく役員（女性）の産休・育休に関する問合せが


2件ありました。


産休、育休は保険給付の申請や社会保険料・住民税の取扱い等、


労務担当者としていろいろ考えるところが多くありますが、


全体像を把握し、事前にスケジュールを組んで対応すれば、


さほど難しいことではありません。


11月号のレポートで産前産後休業・育児休業について


まとめてみましたので、よろしければご覧ください。


http://www.ys-office.co.jp/archives/111125.pdf



山口寛志

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2011年10月号のレポートでは、配置転換・転勤命令を


行うときの注意点についてまとめてみました。


http://www.ys-office.co.jp/archives/111031.pdf



ご覧いただけると幸いです。


よろしくお願いします。



山口寛志

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明日の16日（日）10：00～15：30、


慶應連合三田会大会で社会保険労務士三田会による


労務・年金相談会を行います。


大会にお越しの際は、ぜひ社労士三田会のブースにも


お立ち寄りください。


私は午前中ブースにいます。



山口寛志

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