【感謝】最近良く読んでもらえている記事。

ここ最近で割と良く読んでもらえる記事（ぼやき除く）をピックアップ。
順不同。
読んでくれている皆さんありがとうございます。

マイナビ２０１１のポスターメッセージに違和感。

マ財を残すは下、仕事を残すは中、人を残すが上。

ウケ狙い採用（就職）活動。

凡人は経験に学び、賢人は歴史に学ぶ。

組織がリーダーを越える瞬間。

継続的な優位性をいかに確保するか？

ブレークスルー・カンパニー

 成果を上げるのは才能ではなく習慣だ。

遅読のススメ。

何故人事担当者はオフィスに居続けるのか？

器用貧乏万歳、を実現する「掛け算」と「戦略性」。

器用貧乏が経済を救う。かも。

仕事を楽しめているのはやりたいことをやってるから、じゃない

 どうにも2.0になりきれない男のつぶやきにも似た。

仕事は組織に属するべきだというのはもはや幻想だね。

誰だって（ある程度は）頭がよくなるコツ。的なもの。

仕事がデキるビジネスパーソンの「プロデュース力」その一．求められる「プロデュース力」。

仕事がデキるビジネスパーソンの「プロデュース力」その二．戦略性

 仕事がデキるビジネスパーソンの「プロデュース力」その三．巻き込む力とやりきる力

 思考軸と行動軸の明確化と口癖による習慣化。

benchmark

管理職の心得　～仕組み作りと仕掛け作り

 属人性と標準化のせめぎあいを通して仕事の質は高まる。

今後も思いつくままにいろいろ書いていきまーす。

■Lost & Found　

【Lost & Found】最近良く読んでもらえている記事。

【Lost & Found】過去に書いた記事でたまに（自分が）読みたいもの集

■不定期更新中
「僕が最高に仕事を楽しめる理由」