ベトナム現地法人ブログ|東京コンサルティンググループ

東京コンサルティングループは2007年に独立系会計事務所として初めてインドに事務所を設立して以降、アジア各国の現地事務所を拠点とし、サービスを提供しております。
弊社のベトナム現地駐在員が、皆様のベトナムビジネスに役立つ情報を掲載して参ります。
毎週金曜日更新


テーマ:

皆さん、こんにちは。

ベトナム・ハノイ駐在員の神田です。

 

(質問)

ベトナムの賞与について教えて下さい。

(回答)

ベトナムでは、以前、給与の1か月分の賞与を支払う義務がありましたが、近年ではそのような義務は撤廃されております。しかし、賞与支払いの義務はなくなったものの、ベトナムでは今でも給与1か月分の賞与を支払う名残が続いており、慣例として残っております。上記の点を考慮し、ベトナム人スタッフ採用する際には、年収「月額支払×13か月分」を基準にして検討することが望ましいです。なお、賞与支払いにつきましては、実務上、年1回が多く、支払時期は旧正月前となります。

 

以上

 

 

 

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