学生団体「S-Value」のブログです♪

普段の活動やイベント、その様子など、
当団体のことをスタッフが随時更新しております*


【イベント開催決定!】


"就活を成功させるための4つの鍵"

  キラキラ 3月 16日(木) Sゼミ~特別編~ キラキラ

~経営者に会える内定直結型セミナー~


今までのイベントの様子は下記の記事をご覧下さいませ♪


▼2/16開催:Sゼミ~グループワーク編~(近日公開予定!)

▼2/8開催:Sゼミ~面接対策編~

1/8開催:Sゼミ~ES対策講座~
▼10/16開催:面接スタートセミナー
(近日公開予定!)
8/28開催:自己分析セミナー

7/11開催:S-cafe 就活編




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2012-02-23 22:29:27

春の病

テーマ:ブログ

こんばんは月
久し振り過ぎて、書くのちょっと緊張しちゃいますね。
いつもイベントで司会しております、戸澤です。
冬の間暫くお休みを頂いていたのですが、今月から再び活動に参加中です。
今日は少しだけ、私と団体とのお話をしますね。
 
 
春って 心が浮き立ちませんか。
桜で日本中が綺麗に染まって、「何でも出来るんじゃないか」「何かを始めてみたい」そんな気分になってしまう。
私はそれを"春の病"と呼んでいます。
昨春 その病に罹った私は、人に誘われるままに とある団体に入りました。
それがS-valueです。
 

イベントの運営は殆ど経験がなく、手探りしながら、先輩方に沢山のアドバイスを頂きつつ ここまでやってきました。
一番初めは、内定者との交流会という形で行われた、参加者12~3人程度のイベントでした。
近頃開催しているSゼミに比べれば本当に規模が小さくて、それでも当時の私はその中で司会をすることにビクビクしていました。
開始30分前には、

「怖い怖い人怖いですおうち帰りたい!;緊張してチキンハートが弾け飛びそうです!。゚(゚´ω`゚)゚。」
と挙動不審で室内をうろうろ歩きまわっていました。
 
およそ1年経った今でも、緊張は常々しています。
イベントが終わった後に 参加者の方から「緊張しました」と言われ、「私もです」と返すことがしばしばあります。
「堂々としてたし そうは見えませんでした」
そんな風に言って頂けたことがあり、照れましたが、とても嬉しかったです。
言ってしまえば多少慣れただけの話なのですが、誰の目にも明らかな程に 緊張してふるふるしていた1年前の私よりも、ほんの少しだけ、成長できたのかなと。
 
私を成長させてくれたのは、一緒に活動している団体の先輩方含む仲間と、重ねてきたイベントの経験、そしてそれを成り立たせて下さった参加者の皆様です。
 

この春、大好きな先輩方は社会に出て行ってしまいます。
――戸澤は とても寂しい。
 
この1年間は、いわば長い長いグループワークでした。
グループのメンバーは変わらず、しかし少しずつ増え、話し合うテーマを新しく模索するところから いつも何かが始まってきました。
時々ぶつかったり、仲直りしたり、一緒に悩んだり。
大切な時間だった、と振り返ることが出来ます。
きっと、団体に参加しなかった自分よりも、参加した自分の方を、10年後の私は好きでいてくれると思います。
 
 
次のイベントが、今までで 一番大きなイベントになります。
3月16日。
ベンチャー企業から経営者様を複数名お招きしての、内定直結型セミナーを開催致します。
(詳細は下記リンク先よりご覧頂けます)
http://ameblo.jp/s-value8th/entry-11172848707.html
 
 
成功させられるように、輝かしい終わりと始まりに出来るように、スタッフ一同力を尽くしております。
3月16日に、1人でも多くの「あなた」に会えることを、楽しみにしています桜

少し早めの春の病の一症状としてでも、ご参加頂ければ幸いです。
 
 
P.S
夜にこんな文章書いてたら、うっかり涙出てきちゃいました笑
最近涙腺がゆるくて参ってしまいます。
日曜日の朝の少女アニメで泣けてしまうレベルです\(^ω^)/

2012-02-23 02:22:00

社長と話せる!内定がもらえる!【社長セミナー】のお知らせ★

テーマ:ブログ

☆グループワークで内定がもらえる!経営者目線の、面接やGWの話が聞ける!☆
<<きらきらo経営者が来るトップセミナーきらきらo>>

お申し込みはこちらから


 
「もう一度、業界研究をやり直したい!」
「起業した経営者に会ってみたい!」
「就職活動を成功させるためにはどうすればいいの?」
「なんとなく就職活動をしている…」
「自分が本当にやりたい仕事って何だろう?」


…いろいろ考えるけれど…


「 内定が欲しい! 」

そんなみなさんに、【お得な情報】です!
面接やGWでうまくやる方法を聞けるのは?
本当にやりたいことを見つけて、内定がもらえるのは?
経営者の話を聞けるのは?
就職活動を成功させた内定者の話が聞けるのは?

S-valueのSゼミ~特別編~!!!!

就職活動真っ只中の今だからこそ。
 
働き方、企業の選び方について企業の経営者が語ります

経営者だからこそ、知っている就職活動の裏の話が聞けます。


―――内定、そして、その”先”を見据えた就活を。



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  <主催・運営:キャリア支援学生団体 S-value >


”就活を成功させるための5つの鍵”

  きらきら。 Sゼミ 特別編  きらきら。
  ~経営者に会える内定直結型セミナー~


  【日時】3/16(金) 13:0016:30
  【会場】国立オリンピック記念青少年総合センター
  国際交流棟 第1ミーティングルーム
  【アクセス】小田急線 参宮橋駅 徒歩7分
  東京メトロ千代田線 代々木公園駅 徒歩10分
  【定員】120人

  お申し込みは こちら からどうぞ♪.・。*



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 「何となく就活」


それは決して悪いことではありません。

目標や夢は、地道に歩いていく中で見つけることも出来ます。

しかし、その「何となく」「意味」を与えられたなら、

それはとても素敵なことではないでしょうか。




私たちS-valueは、これまで、

就職活動を成功させるための方法を提供するために「Sゼミ」を開催してきました。

その特別編として、この度 ベンチャー企業の経営者を複数招き、

【内定直結型セミナー】を開催致します。

型どおりの就職活動にとらわれることなく、


「やりたいこと」「仕事」にした人生の先輩方に、会いにきてみませんか?

asterisk_04会場を出た後には、きっと、違う景色が見えてくるはずasterisk_04


▼コンテンツ内容


ボーダー■第1部:経営者によるパネルディスカッション



キラキラ「ベンチャー企業経営者が語る!
就活生に考えてほしい『働き方、企業の選び方』」キラキラ


第1部では、参加企業の社長の皆様によるパネルディスカッションを行います。


熱い志を持って道を切り開いてきた人生の先輩方は、何を語るのでしょうか。

◆なんで社長になったのか?
◆就職活動を成功させるにはどうすればいいのか?
◆今必要とされている人材とは?
◆働くってどういうこと?



さらに、質疑応答の時間を設けていますので、気になることをどんどんききましょう!


やじるし事前に、【各企業の社長や経営者の生き方、職業観をまとめた冊子】を資料としてお配り致します。




ボーダー■第2部:内定直結型グループワーク


30分のグループワークと15分の発表の時間に分け、それを2セットやります。

GWの最中、各企業の経営者が各班の様子を見て周ります。

経営者に自分の長所を直接アピール出来る貴重な機会ですので、奮ってご参加下さい。

経営者の方から、スカウトの声が掛かることもございます。

また GWの内容も、レベルの高いものをご用意しておりますので、GWの選考対策としてご活用頂けます。


※本イベントに参加してくださった皆様には、参加企業へエントリーしていただくことが可能です。
 


▼参加企業について


出版、IT、人材、医療 など
若手社員が活躍しているベンチャー企業が参加します。
企業名は来てみてのお楽しみ!!!

▼開催日

3月16日(金) 13:00~16:30

▼場所

国立オリンピック記念青少年総合センター
→国際交流棟 第1ミーティングルーム

小田急線 参宮橋駅 徒歩7分

東京メトロ千代田線 代々木公園駅 徒歩10分

▼参加費

無料です!

▼服装

スーツスタイルでお越し下さい。

▼持ち物

筆記用具

▼お申し込み方法

https://ssl.form-mailer.jp/fms/268e8f03186884
↑上記のURLより、必要事項を記入の上お申し込み下さい♪

▼懇親会について

イベント終了後、参加者の皆様とスタッフ、そして社長の方をお招きしての懇親会を予定しております。
経営者の方から直接お話を聞けたり、就職活動の相談などを気軽に聞くことが出来ますので、ぜひご参加ください。
制限人数は30名でございます。
(30名に達した時点でしめきらせていただきます)

※こちらの費用(2700-3000円程度)に関しては、申し訳ございませんが各自でご負担頂く形になります。
※会場の都合により参加いただける人数に制限がございます。

皆様からのご応募お待ちしております(*´ω`*)心
2012-02-15 09:51:10

「口コミ」はじめませんか??

テーマ:ブログ



こんにちは!

スタッフの中山です。


先日内定者研修を行ってきました!

内容は「欲しいと思わせるプレゼン」ですDASH!


そこでとても嬉しい驚きがありましたΣ(・ω・ノ)ノ!


私が通っていた就職活動支援の塾で、

内定先を紹介して頂いた方に紹介された本を、

ナント内定先のバイブル的な本として多くの社員さんが読んでいたのですひらめき電球


それがこちら。


『口コミ伝染病

 ~お客がお客を連れてくる実践プログラム~』
学生団体「S-value」Blog


その名の通り、チラシなどの広告媒体ではなく、

「口コミ」で自社のサービス・商品を宣伝する!! というものです。


ただ、一般常識として「口コミ」は自分で作り出すことはできず、

流れが読めないものである、という前提があります。


しかしこの本では「口コミをつくりだす!」という考えのもと、

そのやり方を具体的に示してくれています。



どのような商品を扱うか、誰を相手にしているか、など適したやり方を

分類してくれています。


「口コミを起こすことに気をかけることはないよ!」


という会社でも、消費者目線と売り手目線の両方の視点をもち、

また多くの事例が取り上げられているので、

読み終わった後は、1つのドラマを見たようにさわやかでした。



まずは近くにいる社会人の方に、

「これ知っていますか?」

と聞いてみてはいかがでしょうか音譜



以上です。

お読み頂きありがとうございました!




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