テーマ:
寮住まいのホスト達
読んでみてくれ





俺は冬月に入る前のお店でV25だった
25カ月ナンバー1だった





でも寮に住んでた
もともと単純に家が遠かったのと、家賃の支払いが苦しくなって寮に入った





寮に入ったとき思ったわ
「俺の人生どうなってしまうんだ」と。
不安しかなかった。





だってワンルームに6人よ。
多いときに7人、8人とか。






二段ベッドが2つあって俺は下で寝てて、
ラブホでパクったバスタオルとかで囲んで個室みたくしてた
オナニーもなかなかできないし。笑





おまけに8階はワンフロアやくざの事務所。
不審者多くてしょっちゅう警察来る。
廊下にゴキブリ飛んでて部屋に入れない。
寝てる俺の腕にゴキブリ。
ハエ飛びまくりで、コバエホイホイ真っ黒。
治安悪い場所だから従業員がチンピラにボコられて血だらけで帰ってきてみんなで手当てしたり。





そんな劣悪極まる環境だった。
それで月々4万。
冬月の寮生はわかるよな。
これがいかにひどい寮費か。





思ったよ。
「もう後がないな」って。






だから必死に毎日営業がんばった
そして3カ月後にはナンバー1になってた
そこからは無敗街道。
ダラダラした生活してた従業員も俺のやり方を毎日見聞きするから、おのずとみんなも営業がんばるようになった。





つまり環境のせいにしちゃダメなんだ
努力や知恵でほとんどの壁はぶち壊せるんだよ






それに歌舞伎町のど真ん中という立地を活かした行動も身につけた
だからデメリットをメリットに変えていったんだよね
劣悪な環境を、便利な環境として利用していったから、お店が潰れるまでずっと寮生活だった
V25でワンルーム6人だよ。
環境とか関係ないんだって。
全ては自分次第。
劣悪な環境なら自分の努力で変えたらいい。





ちなみにFATE横浜の椿るか
ANYの夜月セナ
FAITHの椎名麗人などもその部屋出身者です





馬鹿は環境のせいにしてすぐ諦める
根性のある奴は全部自分のせいにして努力する





環境のせいにするか
自分のせいにするか





このたった2つの選択肢で、
人生は大きく変わると思うんだよね。 





ちなみに朝までみんなで鉄拳やウイイレやってた楽しい思い出は俺の中に生きてる
当時のみんなとは今も仲良くしてもらってるよ





あの地獄が、
あの刑務所みたいな部屋が、
楽しい思い出になるんだから。


人生は自分次第。
自分の行動次第。


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星咲五奏

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星咲五奏という人間に対して、
ホストの世界とはちがう世界で出会っても友達になりたかったと思える人。




星咲五奏は人を惹きつける力がある。
俺とは全く別の惹きつけ方。
俺には出来ない惹きつけ方。
星咲五奏の人柄に救われて今がある従業員も沢山いると思う。




俺は抜け目の多い人間。
起きれない事が多いし、病弱だし、
だらしないし、気分屋だし。
売り上げと知名度を抜いたら、
俺には何も残らない。





星咲五奏はその気になれば実際俺を追い落とすことだって出来た。
脅す事だって出来た。
でも彼は絶対にしない。
責任感の塊のような人間だから。
ショコラを割ってみんなを混乱させるような事を絶対にしたくない人間だから。




いつも全体のバランスを考える人。
何がショコラにとって最良かをいつも考ている人。
俺と彼を繋ぐものは、
主従でもなく、忠誠でもなく、
互いのショコラのみんなを守りたい責任感と、
友情だと俺は思ってる。






彼との忘れられない出来事をいくつか。





初めて出会ったとき、
彼は俺より3か月ほど先に入店していて、
俺より先輩にあたるわけだった。
なのに、なぜかずーっと敬語。
「いや本当敬語とか辞めてください、気遣ってくれてありがとうございます」
「いやいや、歳も上だしホスト歴も先輩ですから敬語使わせてください」
彼はいつもニコニコしながらそう答えてた。

このやりとりを何回もした。





先輩後輩とか、くだらないメンツばかり考える人間が多いホストの世界で、
最初からこういう人だった。
だから、俺も彼の優しさに甘えすぎるのが嫌で代表になった今も敬語。
お互いが敬語なのは、距離感じゃなくて、
お互いの気遣いが癖づいて、2人ともこれが当たり前になってしまったというわけ。笑
逆に今さら敬語崩すほうがなんか気持ち悪い。笑






フェイスからショコラに分店する最後の日、
正真正銘最後のミーティング。
彼は全員の前で手を挙げた。



当時25名ほどのフェイスで、
ショコラには在籍の長い従業員は5名ほどしか貰えなくて、圧倒的に不利と言われていた。
実際オープン前のシミュレーションでは、
今の3分の1の規模を想定した書類が作られていたほど。
だから、みんなそんな沈むかもしれないボロ舟に乗らず様子を見ていた。
そんな中で真っ先に飛び乗ってくれたのが星咲五奏だった。
圧倒的不利な状況下の中。
ショコラ組は早く出て行けってきついムードの中。
最後のミーティングで彼は挙手して言った。
珍しく強めの語気で。





「必ず俺らが勝つよ」





今でも覚えてる。
そのとき俺はうつむいて、聞いていたんだ。
この嬉しさというか、
感動というか、
とても言葉で表現出来ない。
言葉が心の奥に深く刺さったよ。





その日から何がなんでも、
俺の中で絶対に負けられない戦いが始まった。
俺も何が起きてもショコラを守っていこうと心に誓ったよね。




結末はご存知のとおり。
今では売り上げ、指名数、従業員数すべてで古巣に大差をつけて、わずか1年半で20店舗のグループナンバー1店舗。
この差は2度と埋まらないと断言できる。
圧倒的不利を覆せたのは、
あの言葉が全ての始まりだった。





弱ったときや困難なときや迷ったとき、
俺はいつも彼と話す。
「何があってもついていくんで大丈夫ですよ」って、いつも。いつも。
優しい笑顔で。
そんなんずるい。
絶対にこいつ幸せにしないと俺死ねねーじゃねーかよって思うに決まってるやん。





そして、肝心な場面では絶対に俺をいつも立ててくれてきた。
時には我慢もさせてしまった。
でも彼は全体のためにも、いつも一歩下がった場所から意見をくれる。
そんな優しくて聡明な男なんだ。



 



カバンの中に、
「最高の二番手になるためには」みたいな本が入ってるのがたまたま見えた事もあった。
本人に今まで言ったことなかったけど、
どれだけ心が暖まったことか。





でも、利害や私利私欲が絡むのがこの世界。
利害で崩れた信頼関係を腐るほど見てきたよ。






だから、万が一、
この関係が崩れそうになったら、
俺が彼についていく。
そう誓う。
そうしたら組織が割れることはないし、
ショコラのみんなが迷う事はない。





これからも2人で、先頭を歩きたい。
みんなが迷わぬように。
先頭で強烈な明かりを灯すよ。
1人でも多くのショコラメンバーが笑顔でいられるために。





これ単なるノロケブログかって?
そうですよ。
ノロケブログです。





 誰と話をしても気付けばいつも五奏の自慢をしてる俺がいるよ。
いつもありがとう。
一生感謝を忘れません。






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必読して下さい。

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女性の方は読まなくていいですが、
ホストの方、もしくはホストを志す方は必読していただけたら嬉しい。




私達クラブショコラは、
2016年度冬月グループホールディングス約20店舗の中でダントツで一位の年間売り上げを記録しました。




そして、様々な検討、協議を経た結果、今春拡大移店に踏み切ります。
よくあるただの店名変更とかリニューアル詐欺とか中古の箱とかではありません。




正真正銘の拡大移店。
ワンフロア丸々ぶち抜き。
ゼロからの工事。
総内装費約1億3000万円。
面積130坪オーバー。
席数約50卓。
宣伝予算4000万円オーバー。
最新設備、最新技術を全て導入。




もちろんリスクも高いです。
だが必ず成功する。
私達ショコラの一番の強みは実は売り上げではなく在籍人数です。




わずか14名でスタートしたクラブショコラは約2年で在籍39名となりグループ最多人数。
そして冬月グループ約20店舗の中で離職率が一番低いのです。




ではなぜ離職率が低いのか。

ーホストクラブの代表者が誰よりも熱い男で、従業員1人1人と本気でぶつかるー

そんな古臭い時代は終わりました。
今の若い世代に体育会系の熱さは意味がありません。



私美虎夏季は昔のホストクラブの悪い部分を見てきたので、
悪い部分を全て排除したいと考えていました。一番排除したかったのは暴力。
まずは絶対に従業員の安心安全を保証したいと思い徹底して暴力を禁止した結果、オープン以来約2年の間で暴力沙汰は一回もありません。一回もです。

男が30人以上が毎日集まりお酒を飲む状況で奇跡と言っていい現象でしょう。
ショコラの従業員の質と品格には誇らしい限りです。




次に心がけているのが、
自由や個性を尊重する。
これだけの大人数がいれば変わり者も沢山います。
こうした方がいいんじゃない?ってアドバイスはしますが、否定はしません。
お店や従業員に迷惑がかかること以外は全て自由を尊重してきました。
締め付けるような古臭いやり方は大嫌いです。






二番目の強みは現金入金率です。
これも冬月グループ約20店舗の中でショコラが圧倒的一番。
単純な話、一番金銭が潤沢に集まる場所と言うことです。



ー全部売り掛けの従業員にナンバー負けて納得がいかないー
そんな悔しい思いをしたことはありませんか?




クラブショコラでは、
売り掛けに対する基準値を設け、
売り掛けに頼らず現金入金の大切さを徹底して指導しています。

なのでほぼ実数値でナンバー争いができるお店なのです。
正々堂々と争っていただきたい。
さらに有名プレイヤー多数在籍なので、的確なアドバイスを受けられる事も入金率の高さに繋がっています。





このように、
私達クラブショコラが勢力を拡大し続けるのは偶然ではなく、必然なのです。





そして、
拡大移店に伴い4月からは説明会や面接会を頻繁に行なっていきます。




つまり一番言いたいのは、
【冬月グループ始まって以来の高額投資の超超大規模オープンが始まる】
【しかもノリに乗っているうえに、ルールも甘く、アドバイスも的確で、ミーティングも短い有名店クラブショコラ】
【当たり前に大規模拡大移店で20人30人と従業員が増える事になる】
【今のうちに入っておけば先輩としてスタート出来るし今しかチャンスはありませんよ】
ということ。




いつまで今の環境に甘んじるつもりですか?
小さいお店、無名のお店、勢いをなくしているお店、雰囲気の悪いお店でナンバー入ってて満足ですか?
店名が2年以内に変わるお店は脱税している証拠ですよ。
目先の利益しか見ないオーナーにいつまでついていくのですか?
現実は日々高速で進化しています。
あなた達がしている現状維持は実は後退なのです。





さらに、さらに、
俺達クラブショコラはここから徹底的にホストさん増強に本腰を入れて、膨大な投資も行なっていきます。
遅かれ早かれ弱小店との格差はさらに圧倒的なものになり、
やがて飲み込んでいくことになるでしょう。
弱肉強食。






ならば今勝ち馬に飛び乗れ。
【博打をする奴は愚か者だが、
絶対に勝てる博打をしない奴はもっと愚か者だ!!!】




さらに移籍金の相談も1000万円まで可能です。
不当な脅しや言いがかりにも冬月グループが全て対処致しますのでご安心下さい。


また、従業員を紹介してくれた方には男女問わず1万円、一ヶ月勤務で謝礼最低10万円をお支払いします。
もちろん実績に応じてさらにお支払い致します。





さぁ今すぐ行動しよう。
遅すぎるぐらいです。



代表直通ラインID
美虎夏季:kousuke5711

求人担当、大輝
ラインID:dekbtama

店長、求人担当、丹羽
ラインID:staester2303




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