ビジネスマナー講師、プロ講師になりたい方へ

説明会を兼ねた個別相談を実施中。

名古屋駅周辺のホテルラウンジでお茶を飲みながら相談に乗ります。


詳細・お申込みはこちらから


ビジネスマナー講師として、26年以上の実績を持つ

三厨万妃江(みくりや まきえ)が徹底指導!



三厨万妃江(みくりや まきえ)のブログ

~社員の心に火をつけ自ら考え、笑顔で行動する社員の育成法~

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2016-02-24 10:46:01

名古屋でマナー講師、プロ講師になりたい方へ

テーマ: ●お知らせ・ご案内

名古屋でビジネスマナー講師になりたいという方へ


ビジネスマナー講師になりたい、

法人に通用するプロの講師になりたいと思ったことはありませんか?



「私も三厨さんのようにビジネスマナーを教えられるようになりたい」

希望される方は多いのですが、スクールや講座などに通って
講師の資格をとっても、なかなかデビューできないなどの壁があるようです。


このたび、そのようなご要望にお応えするため、

プロ講師養成のための研修、第4期を開催することになりました。


その個別相談会を名古屋で開催します。



【こんな方におススメです】


ビジネスマナー講師を目指す方、興味がある方、
現在の仕事に、ビジネスマナーという付加価値を加えたい方
既に何かの講師やインストラクターとして活動している方
講師ではないが、関係領域の仕事の方
法人研修ができるようになりたい方
ビジネスマナーを教える事に興味がある方



ひらめき電球個別相談では、以下のようなことを知ることができます。


どんな卒業生がいるのか
実際に養成研修ではどんなことをするのか
法人向けに仕事をするためのヒント


他に、知りたいことについては、出来る限り何でもおこたえします。


過去の参加者からは、


・具体的なことがわかって参考になった
・講師として活躍するためのヒントがたくさんあった

・自分の仕事にプラスになりそうだとわかった
・今の自分に本当に必要な能力について理解できた
・卒業生の具体例や成功例がとても参考になった


との感想をいただいています。


プロ講師養成のための研修は、できるだけ短期間でプロ講師になれるカリキュラムを採用しており、私の26年間のプロ講師としてのノウハウがぎゅっと凝縮されています。


また、プロ講師としての登壇の場も用意しており、基準を満たした方は、そこでデビューすることも可能です。


あなたが本気で取り組めば効果が出やすいプログラムです。



ぜひこの機会に当説明会にご参加ください。

お茶を飲みながら、私とゆっくりお話ししましょう。


プロ講師養成個別相談の詳細はこちらから


あなたとお話しできるのを楽しみにしています。


三厨万妃江(みくりや まきえ)

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2016-02-22 10:52:14

社内ビジネスマナー講師 デビュー

テーマ: ●ビジネスマナー講師養成講座

こんにちは。

社員力向上&ホスピタリティコンサルタント

三厨万妃江(みくりや まきえ)です。


過去に書いた記事を修正してお届けしています。


過日は千葉県の ヤマシナ商事  様に伺いました。


社内ビジネスマナー講師養成でお手伝いしている企業様です。


社内講師の石井さんが

自社の社員さんに向けて研修をなさるというので、

私も応援に駆けつけました。


今回のテーマは、

電話応対の基本の見直しと名刺交換の確認。


第2回なので、第1回の確認テストからスタートです。

みなさん真剣!

photo:05


それもそのはず。

社長自ら採点なさっていますので、

社員さん、がんばります!

photo:04


電話応対の基本の見直しは

グループごとに実習もします。

言い慣れない言葉も、基本に戻って一生懸命練習します。

photo:03


名刺交換もやはり実習で確認します。

普段やりなれていることのはずですが、

改めて知ることも案外多いものです。

photo:02


研修の最後には、

最初に行った確認テストの成績発表!

もちろん満点の方もいらっしゃいました。

photo:01


無事1時間半の研修の講師の責任を果たされた石井さん。

お疲れ様でした!

山品社長、石井さんとともに、記念写真です。

photo:05


その日の夕方から、ヤマシナ商事様では、

毎年行っていらっしゃる、「ヤマシナマーケティングアカデミー」


偶然、ラッキーにも、

山品社長や私のマーケティングの先生でもある、

藤村先生のセミナーにも参加させていただくことができ、

二度おいしい!感じ。(笑)


藤村先生、花田先生、

そして、このアカデミーの司会を毎年なさっている、

塾生仲間の大見さんとも、記念撮影!

photo:02


60名以上の参加者のうち、20名ほどの方が

懇親会にもいらっしゃって、

経営やマーケティングの話に花が咲きます。


photo:01


本当に楽しい1日でした。

山品社長を始め皆様、ありがとうございました。


山品社長が、なぜ社内ビジネスマナー講師を育成しているのか、

その意義をブログ に書いてくださっています。

        ↑

ぜひお読みくださいね。


人材育成は経営の必須事項。

ビジネスマナーはその基本の基本。

教育は継続して行うことが大切です。



人生を変えるマナー/あさ出版

¥1,470
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社内講師養成、社員教育内製化にご興味がある方は、お問い合わせフォーム よりお問合せください。


ビジネスマナー講師養成講座の詳細はこちら



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2014-10-13 21:14:46

名古屋10月22日(水)理想の組織の作り方セミナー開催

テーマ: ●お知らせ・ご案内

社員の育成にお困りの経営者さま限定!


【なぜ、弊社の社員は思ったように動いてくれないのか?】


これは、私が社員力向上コンサルタントとして

25年間活動してきた中で、

中小企業の経営者から必ず聞かされる悩みの一つです。


「指示してもできない社員ばかりで困る」
「こんな細かいことまで俺がやらねばいけないのか」
「仕事のやり方がばらばらで困っている」


こんな不満もよく聞きます。


社員を上手に活用しながら会社を成長させている
『成功企業』は何が違うのでしょうか?


それは、○○と××があるかないかの違いなのです。


その秘訣を詳しくご紹介しようと、


手探りで社員の育成をしようと日々奮闘されている

経営者が、
「社員・会社を変える」ための最初の一歩を踏み出す

セミナーを名古屋で開催することになりました。


□社員全員を、自分で考える社員に育てたい。
□社員全員を、笑顔で行動する社員に育てたい。
□仕事のやり方を統一し、業務効率を格段にアップしたい。
□社員同士で自分たちのルールを決める風土を作りたい。
□自社の風土に合った研修を実施できるようにしたい。
□社員の細かな教育は社員に任せ、経営に専念したい。



そんな風に思われている経営者の方は、ぜひ当セミナーにご参加ください。


名古屋で理想の組織の作り方セミナー詳細はこちら


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