皆さん、こんにちは。
また更新に少し時間が経ってしました・・・ ゴメンナサイ。
本日は東京でも初雪が降っていてとても寒い一日となっておりますが
皆さんいかがお過ごしでしょうか?
さて、現在当社では従業員の定期面談の真っ最中です!
昨年から新しい評価制度を導入し、三ヵ月毎に定期的な面談を実施しています。
面談ではいつも、ワタクシが感じている事をついつい多く
お話してしまいますが、今回は、出来るだけ聞き手に回る事を
意識して臨んでいます。
・今率直にどんな事を思っているのか?
・不安や不満に思っていることはないか?
・どんな仕事をやりたいか?
・将来どうなりたいのか?
もちろんそれを聞いたからと言って、満足な回答をすることも、
すぐに叶えてあげれるわけではないですが、すぐに改善できること、
実行(実施)できることは取り入れて行きたいと考えています。
しかし採用時に面接したときの顔と、当社に入ってから社会に
もまれた従業員の顔は別人のように、引き締まっていることに気が付きます。
そんな成長を見ると、とても嬉しくもあり、たくましさを感じます!
従業員一人ひとりの成長が会社の成長になっているはずです、
それは個ではなく組織だからこそ、より大きな影響力を社会に
与えることができる。
そして会社の成長の成果(報酬)を、従業員に還元出来るように
努めていかなければならないと改めて感じます。
そんなこんなで、面談で都内を駆け回っている一週間も間もなく終盤です!
今日もいろんな話を聞きたいと思います。
↑ちなみに、本日はドトールにて面談&更新!
それでは、また。
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