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2009年10月30日

全対策。

テーマ:【携帯から投稿】
マネージャーの陥りやすい罠。

問題点を細かく分解して、

それら全てに対策を打とうとする。

気がついたら

todo管理者になってしまっている。

だが問題のほうは

いっこうに改善される気配はない。

問題を分解した上で

その中でどこを改善すれば

インパクトがでかいのか

レバレッジするのか

見極めるのが

マネージャーの仕事である。
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2009年10月30日

猛犬注意!

テーマ:【アメンバー限定】
2009年10月29日

2歳。

テーマ:【アメンバー限定】
2009年10月29日

しゃべらんだ。

テーマ:【携帯から投稿】
怒りブログ。-DVC00402.jpg

ベランダで

ろうそくを点して

怒り娘と語らい。

テレビを消して

二人きりになると

色々と話したがる。

世話焼き話が

多いのは親譲りかな。
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2009年10月29日

置かれた環境。

テーマ:【携帯から投稿】
与えられた環境は

恵まれているはず、

と常に思っていたほうがよい。

そして出来るだけ

厳しい環境に身を置こうという

気持ちを持つことも必要だ。

そうしないと

いざ厳しい環境に身を置いたとき

変化に対応できない、

怠けた体になってしまう。
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2009年10月29日

特殊を一般化する。

テーマ:【携帯から投稿】

数少ない特殊な事例を元に

全体でも通用するはずだ、と


一般化するのは


論理的には間違っているが

ビジネスにおいては

必要なことかもしれない。

全体に広げてみて

やはりだめだったということも

あるかもしれないが

人を動かしたり、

ビジネスを前に進めるには

夢も必要である。

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2009年10月28日

がんばるリセット。

テーマ:【怒り度】★★☆☆☆

何かを失敗をしたとき


次回はがんばります、


とか


期待に応えられるようにがんばります、


という言葉は、自然と出てくるものだが


がんばるかどうかは関係なく


結果にコミットしてほしい。


なぜ失敗したのか


二度と失敗を繰り返さないためには


何をすればよいのか


時間をかけて、しっかり振り返ってほしい。


がんばる、という言葉で


すべてをリセットした気になっては困る。


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2009年10月27日

取りまとめ役。

テーマ:【怒り度】★☆☆☆☆

普通の眼でみて


えっ?という内容の資料を


お客さんに堂々と提出してしまう。


スタッフががんばってつくったから、、、


専門部隊がつくったから、、、


という思い込みで


正しいものだ、


と自分自身に言い聞かせてしまう。


チェックが働かず


ただの取りまとめ役になってしまう。


自分の感覚を捨ててしまっては


何のために生きているか分からなくなる。


正しいか、間違っているかは別にして


自分の感覚は常に研ぎ澄ませていたい。



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2009年10月26日

裸のお付き合い?

テーマ:【怒りマンの備忘録】

昨晩は、


R社 菊池社長との会食。


会社を立ち上げられて、丸4年。


その間、並々ならぬご苦労とご決断が


あったと思う。


メディア事業、課金事業と


次々と事業立ち上げられるパワーは


今も昔も変わりません。


(さて昔話)菊池社長のCA時代、、、


私が仕事で帰れず


朝方、会社近くのカプセルホテルの


お風呂に浸かっていると


隣に菊池さんが、、、笑


期せずして、裸のお付き合いでしたね。


菊池社長の、志高く熱いブログはこちら

http://ameblo.jp/realworld/


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2009年10月25日

質問の出ない会議。

テーマ:【怒り度】★☆☆☆☆

質問の出ない会議というのは

進行のスムーズな会議ともいえるが

言い方を変えれば

わざわざ会議を開く必要がない

会議ともいうことができる。

配られた資料を見れば

分かるのであれば

わざわざ集まる必要はない。

わざわざ集まる意味、


もともとの会議の意味、というのも

考えてみたい。

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