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2012-01-30 14:41:41

店舗見学会のご案内

テーマ:スタッフより

フタツカ薬局のホームページをご覧下さった皆様、こんにちはきゃぁ~

NewComerスタッフ(就職担当)より2月と3月の店舗見学会のお知らせです。


フタツカ薬局では、就職活動における大切な情報収集の一つとなる

店舗見学会』を毎月開催しております。


現場を見て、将来の働く自分を想像していただける良い機会です。

百聞は一見にしかずビックリマーク

皆様のご参加をお待ちしております。


フタツカ薬局ブログ-2012店舗見学会
↑クリックで大きく表示されます




ご希望の方は、めでぃしーんねっと2013  ※

もしくは直接下記までお申込みください。


また、ご希望の店舗や日程がない場合には個別にご相談承ります。

どうぞお気軽にご相談ください。


・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

【申し込み先】


<お電話>

フタツカ薬局 本部事務所 (078)753-7530

お気軽にお問い合わせ下さい。

NCPJ就職担当 松丸より、折り返しご連絡させて頂きます。


<WEB>

フタツカ薬局 ホームページ

→「採用情報」→「募集要項」

→「資料請求・店舗見学・エントリーはこちら」のバナーより

メールにてお問い合わせ下さい。


・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・


※「めでぃしーんねっと」は(株)ジェイ・ブロード様運営の
〈薬学生・薬剤師専門〉転職・就職の求人情報サイトです。




2012-01-24 12:05:57

第5回日本薬局学会

テーマ:スタッフより

昨年11/5・6に千葉幕張メッセで開催されました

第5回日本薬局学会学術総会に発表いたしました。


フタツカ薬局ブログ-学会ポスター

日本薬局学会


演題は以下の通りですきらきら!!
薬局利用者からの「ディライト(感動)の声」
~かかりつけ薬局をめざして~


発表店:
フタツカ薬局大明石  


フタツカ薬局ブログ-発表内容
※クリックで少し大きく表示されます。


当日は、多くの学会参加者の皆様から、ご指導・ご質問などを頂き、
有意義な学会発表になりましたメモ


フタツカ薬局ブログ-学会参加者

フタツカ薬局は今後も研修活動に注力していきます!


これらの知識を社内で共有し、
今後の薬局業務レベルアップに生かし、
より一層地域の皆様に役立ちたいと考えていますかお


2011-05-10 09:00:00

2011年全体会議

テーマ:社内イベント

こんにちは。
桜も見頃を迎えた4月10日c.blossoms*
毎年恒例のフタツカ薬局グループ全体研修会が、今年も行われました。
今回は全体会議実行委員からその様子をお伝えしたいとおもいますマイク


場所は神戸国際会議場。
ポートピアホテルの隣にある大きな会場です。
毎年4月、新年度のスタートにフタツカ薬局グループの全社員が集まり
(今年は約150名の参加でした)、
前期の会社報告や、新年度の抱負報告など行ないます喫茶店きらきら!!


フタツカ薬局ブログ-2011全体会議①

また、ワークショップやポスターセッションなど日ごろはなかなか顔を
合わせる事が少ない他店舗のスタッフとの交流をしたり。

内容も盛りだくさんです。
ポスターセッションは、各店が日ごろ自店で取り組んでいる事を、

自由に発表します。


フタツカ薬局ブログ-2011全体会議③


フタツカ薬局ブログ-2011全体会議②

「へぇ~こんなことやってるんだ!」


「これは自店でもやってみよう!」


と感心したり新しいアイデアを取り入れたり。
各店創意工夫を凝らして発表を行ない、年々レベルも上がってきていますうえ


ワークショップでは、今回新しい取り組みで行ないました。
自発性・積極性を発揮する!ということで、10個あるテーマの中から

自分が興味ある話題を選んで対話に参加していくとうもの。
午後からの時間ということもあり、

ジュースとお菓子で軽いコーヒーブレイク気分オレンジジュース ピグ


フタツカ薬局ブログ-2011全体会議④

フタツカ薬局ブログ-2011全体会議⑤

他店舗のスタッフも、ベテラン薬剤師も、新人薬剤師もSCも関係なし。
皆思い思いに将来の夢を語ったり、社長になったりしました。


定刻通りに全スケジュールを無事終了!

で長かった実行委員の一日も終了しました。


毎年、フタツカ薬局では経営方針のテーマが打ち立てられます。
全体研修会で発表され、内容もそのテーマにそって行われます。


フタツカ薬局ブログ-2011全体会議⑥

今年テーマは

《考える》
・「一緒に仕事するという事を考える」
(チームマネージメント)
     ↓
自立・自律


と言うものでした。


毎年、全体会議に参加し、

テーマとそれに対する社長の思いを実感することは、
私たち社員にとってとても有意義な時間ですかお

会社の目指すべき姿が明確化され、
社員一同が同じ目標を共有し日々の業務に取り組んでいく。


毎年日曜日でお花見シーズンにも関わらず、

ほぼ全社員が参加してくれています。


他店舗のスタッフと交流を深めたり、会社としての目標を感じられたり、
スタッフ皆が同じ思いでいてくれるからだと実感した一日になりました。

皆様、お疲れさまでした!


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