"人事"に関する悩みを私右矢印FK人事コンサル・社労士事務所 栗原史暁のブログ-kaosyo

相談ください。



福岡市で社労士法人 人事福岡を営んでいる

栗さんです





1助成金・奨励金活用支援

  

  →助成金や奨励金の活用に関し、ヒアリング→プラン

   ニング→活用支援をおこないます。

   企業の採用・両立支援・人事制度導入・教育訓練

   に関して助成金を活用できるように支援します。



2労務管理企画コンサルティング

  

  →人を採用するときから退職するまでの流れを設計

   いたします。

   労働時間管理に関して変形労働時間性を導入し

   たり、残業申告制の導入をおこなったり、

   適正な労働時間管理を特に企画します。



3人事制度構築コンサルティング  

  

  →実践から築きあげた仕組みを伝え一緒に作り上げ

   ていきます!

   主役は御社のプロジェクトメンバーです。

   評価制度、賃金制度、格付基準、教育訓練制度を

   総合的に構築支援いたします。



4労務顧問


 →継続的な労務顧問契約により人事担当者を育成し

   法改正へ対応、新助成金の情報を提供します。




   
問合わせフォームホームページからダウンダウン


助成金福岡ネット オフィシャルサイト



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2011-12-31 22:05:43

今年最後の【社労士法人人事福岡】

テーマ:仕事
こんばんは。

社労士法人 人事福岡栗原です。



今日は大晦日。今年ももうすぐ終わりです。





1年の振り返りと来年の取り組みについて頭をまとめようとブログを書いています。





平成23年は加速・躍進の年と考えていました。



主に加速・躍進したのは、
1.人事に関するコンサル案件の増加

2.クライアント数の増加

3.人とのつながり




苦戦しているところもありますが、思ったように進んでると思います。





平成24年は強固・進展の年にしていきます。


主に強固・進展するのは、

1.総合人事コンサルティングへの進展

2.クライアント数の増加と現クライアントの満足度向上

3.新サービスの着手

4.スタッフの増加と育成



こんな感じかな!?




平成23年にも色々な出会いありました。

皆様、本当にありがとうございます。



平成24年は更なる出会いと、

出会った方全てに満足を提供できるように、

更なる体勢の強化と、サービスの充実に努めます。



それでは、皆様良いお年を。











助成金活用

助成金福岡ネット。新規採用・両立支援・キャリア形成の助成金活用をコーディネートします。
http://www.jyoseikinfukuoka.net/







七田右脳教育

JR春日駅近く。七田チャイルドアカデミーかすが教室。信頼と実績の七田式幼児教育。

http://www.shichida-kasuga.net/








九州新卒採用

就職AGENT九州。新卒の人材紹介で採用費用をカットし、ミスマッチを回避。

http://kyushu.s-agent.jp/

2011-12-15 10:41:29

チーム『エッジ』のエッジ会【社会保険労務士法人 人事福岡】

テーマ:仕事
おはようございます。

社労士法人 人事福岡栗原です。



昨日は、チーム『エッジ』のエッジ会がうちの事務所でありました。



今回のお題は




3D(AR)商材を観光業界にどう浸透させていくかというもの。





良いアイデアや商材があっても、売り方やどうつかっていいか分からない。




そういったものに対して、アイデアラッシュをビール片手に出していくという会です。





昨日も10名あまりのエッジの聞いた方々が集まり、アイデアラッシュ。



良い刺激と良いブレストで今日は頭がさえてます。







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社労士法人 人事福岡の栗原も掲載されております。西日本新聞にも掲載中。

http://www.samurai13.jp/wp/service/insurance/294.html


社労士法人 人事福岡 栗原 史暁のブログ
2011-12-08 17:56:49

お金と経営【社会保険労務士法人 人事福岡】

テーマ:仕事
こんばんは。

社労士法人 人事福岡栗原です。



FBにも書きましたが、ここ2日お金のことについて考えています。




現在、会社経営が苦しくてどうのこうのはありません。めちゃめちゃ儲かっているわけでもありません(笑)が、それなりに頑張ってます。





ちょっと、周りで衝撃的なことがあって、色々と考えています。


事業をするには、お金が少なからず要ります。



お金がなくなるとどうなるか、給与や家賃払えないし、会社も存続しなくなります。




そのときどうするか。




いろいろな相手にも迷惑をかけますが、それよりも自分が生きていけなくなります。




それが一番大変です。




生きていくためには、多少の犠牲も払わないといけません。



決断も大事です。





今の世の中、どうなるか分かりません。




1つの事業が20年以上続く確率はかなり低いです。




企業はゴーイングコンサーンである。これは昔のこと。

(それが一番いいですが。。。)




今からの時代は、次々と新しいことを生み出すこと。




私の場合、現在人事の仕事ですが、

来年から企画の仕事も検討中。



その先には、娯楽関係、販売なども考えています。





生きていくためには、リスクヘッジも必要です。





5年(40まで)で自分の人生にケリをつけるため頑張ります。






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2011-12-07 22:23:11

新しい名刺ができました【社労士法人 人事福岡】

テーマ:仕事
こんばんは。

社労士法人 人事福岡栗原です。


新しい名刺が出来上がりました。



社労士法人 人事福岡 栗原 史暁のブログ


またまたロゴがあたらしいものに。



コーポレートカラーも黄緑なんですが、

今度はオレンジ。





常識にこだわらないのもいいかもしれませんね。



ホームページも今やり直してもらってます。


たくさんの情報提供




ができるようになります。


公開は春前なんですけど、楽しみにしといてください。






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2011-12-02 16:57:52

自分のノウハウ【社会保険労務士法人 人事福岡】

テーマ:仕事
こんばんは。

社労士法人 人事福岡栗原です。


最近良く考えることがあります。


自分のノウハウって何なんだろうと。




確かに実践で経験して学習してきたことが

全てです。



誰かに教えてもらったりとか本を読んでと

いうこともほとんどありません。





この前人事の勉強会をしていたときに

発表者がクレドカードを持ってきてました。




その内容が、自分のやっているコンサル


ビジョン構築


求める人物像


ビジョン・ミッション・バリュー



の詰まったものでした。



これらは言葉はインターネットで調べたことは

ありますが、本をしっかり読んだりしたことが

ないのです。



知識としては薄っぺらいかもしれないのですが、

現場で自分の理解で作って来ています。




どこで学んできたのかいまだに自分でも分かりません。



前世でそんな仕事をしていたのでしょうか。




なぞが深まります。






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