旭合同ブログ

こんにちは！しおのただとです。

京都本社の掃除について2回書いてきましたが、
今日はその続きです。

「なんでみんなで掃除をしないといけないのか？」

という事の意味をあまり説明せず当番制で始まった掃除です。

「なぜきれいにしないといけないのか？」が理解できていない
人が、隅々まできれいにしようとしないのは当然の事です。

きれいになっていないところを見つけては

『ここがきれいになっていないやん！』

と怒ったもんです。

でも人って「なぜの部分」を理解して「結果どうなる」って事が
イメージできないと表面的な事しかしないものだという事を
学びました。

そういう事を説明したり掃除の方法を考えたりいろいろ試行錯誤
しながらやっているとなんとかみんな掃除を真剣にやるように
なりました。

そうなってくるとまた別の問題がでてきました。

当番制って効率的なようですが、当番の人以外は
掃除しないわけですよね。

つまり当番以外の人は全く他人事になってしまっている
ように感じました。

そこで当番制はやめて、誰がどこを掃除するとか決めないで
みんなで一斉に掃除するというやり方を提案したところ
みんな賛成だったので、いまはみんなで掃除しています！

朝一番から仕事しないといけない人は仕事する！
掃除できる人はみんなで協力し合ってする。

今は

「どこまで掃除した？」

とか

「ここまでやりました！」

「4階のトイレはまだです！」

とか声を掛け合って掃除をしています！

おかげで今まで掃除をしなかった階段の手すりとか
ドアの桟とかも掃除するようになりました！

来社された人に「お宅はいつもきれいにしてはりますね～」
とか言われるとうれしくなってきます！

また今までトイレ掃除は一人でやっていたのですが、
みんなでやるようになってからトイレを2人でやる事もあり
いろいろ話をしながらしていると、良いコミュニケーションの
時間になったりする事にも気づきました！

今のやり方がベストがどうかわかりません。
また別のやり方をしないといけない時が来るかもしれませんが、
みんなで掃除をするという事はずっと続けていきたいと思っています！

長々と掃除の話ばかりして申し訳ございませんでした！

自分でも書いていて掃除についていろいろ考える事ができたので
良かったです！

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