ども。あほせぶん@夫婦喧嘩勃発中です。
今日はちと真面目な話。オチは多分ないと思います。
(え?いつも落ちてないよ?って言われたりして・・・・・)
この春長女が小学生になって、思うコトがあるので書き連ねます。
自分は今の会社に入って今年で12年目になります。
その間、2度の産休・育休を取得しています。
不満がゼロというとウソになりますが、
勤務を続ける事ができる環境を用意してくれる会社には、
心から感謝しています。
その他、自分は利用しませんでしたが、
「子が3歳になるまでの短時間勤務制度」とか「職系変更」等、
便利な制度もありました。
おそらく昔から比べると、女性が働き続ける環境が整ってきた、というべきでしょうね。
もの心つく前から保育園にお世話になりました。今も下の子が通ってます。
延長保育を利用すると、ウチの園では19時まで預かってくれるので、
親としては安心して勤務に従事することができました。
と、ここまでは平和だったんですけどね。
問題は、いよいよ学校、という時から始まりました。
①学童保育が少ない
自宅の校区の学校までの距離約500メートル。
学童は自宅とは反対方向に500メートル。
てことはつまり、6歳児に帰路約1キロの徒歩を強要するというのか?
②学童の終わる時間が早い
18時で終わりです。間に合うことはありえません・・・・・
それでなくてもお職場で誰よりも早く帰らせてもらってるのに。
③悪質な犯罪の増加
ワイセツを目的とする物騒な事件がありましたよね。
学校と自宅の間に大きい自然公園があり、
暗くなると人通りが極端に少なく危険で、
学童からの一人帰りはとてもじゃないけど無理。
また、北国在住のため、冬は日照時間が異常に少ない。
④少子化による、強制全員役員
学年で1、2クラスしかない、まさに少子化です。
クラスで何人かが役員をやるのではなく、
強制的に役割を割り振られました。
しかも集まりは決まって平日昼間。
学校説明会での決めゼリフは、
「勤めていることは言い訳になりません」
きっとこれからまだまだ出てくるでしょう。
自分が言いたいのは、
今の制度では、子供が就学すると共働きは非常に厳しいということです。
現に我が家では、校区内の入学を断念、
実家近くの学校に通わせています。
教育委員会に親の一筆とともに申請しました。
毎朝車で実家まで送っています。
また学校の事ですが、
子供の数が減った分教師の数も少なく、
結果、活動のかなりの部分を保護者に頼っています。
共働きが増えている昨今、時代に逆行しているというか・・・・・
我が家の場合はツイているほうだと思います、
幸い実家が同じ市内にあるということで。
ある方は上記のような要因で勤めを続けられなくなり、
悲しい思いをしています。
だいたい、配偶者特別控除を廃止したってことは、
「働ける者皆働け」って言ってることと同じでしょ?
働きやすい環境整備が追いついていない現状を、
国はどう心得てるのか。
保育所の待機児童だってほとんど解消していないし。
旦那の扶養に入ってたって、
生活できるくらいの年金もらえないんだから、
働く権利を奪わないで欲しい。
学校のある父兄から、役員活動に参加できない自分に対して、
「子供がかわいいから協力するんです。あなたは違うんですね?」
と言われました。
とても悲しかった。
子供を愛しているからこそ、働く親を見て育って欲しい。
子供を愛しているからこそ、仕事に甘えを持つような子になって欲しくない。
子供を愛しているから、稼いだお金でいろんな楽しいことをしてあげたい。
入学してまだ1ヶ月ちょっとしかたってないのに、
こんな不満だらけでどーなっちゃうんでしょね。
働く立場からだけモノを言ってしまいましたが、
「専業主婦だけが役員押し付けられて公平でない」
という意見の方もたくさんいらっしゃると思います。
決してそういう方を批判したいのではありません。
むしろ非常に感謝しております。
ただ、時代と逆行している今のありかたについて書きたかっただけです、
おもしろく思わない方がいらっしゃいましたら、ごめんなさい。
と、
悩んでるヒマなんかないのだー。
明日も朝早いぞ。
更新ネタも尽きてきたぞ。
しかし、子供に親の職業を説明するのは難しいね。
「花屋さん」とか「魚屋さん」程度の理解力しかないんだもの。
ちなみにあほせぶんは某証券会社勤務。
・・・・・・・超難解。
長女への説明に困り、
「ママは会社で、株を売ってるんだよ」
とテキトーに説明して切り抜けた。
彼女の頭の中では、
「そっかぁ、
ママはカブをうってるんだ~」
おそらく99%の確立で、
八百屋だと思われてるでしょう。
いつも読んでくださっている方へ:少しはオチてますでしょうか???